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Made in China: ¿hasta dónde llegará la expansión en Colombia?
Traen sus propios chefs y tienen batallones de traductores para sus compañías en Colombia. Los altos directivos son generalmente hombres, cuyas familias se quedan en ese país. Las empresas chinas empiezan a copar todos los renglones de la economía colombiana, desde las megaobras de infraestructura hasta la maquila en zonas francas y fondos de inversión para emprendedores.
En una sala del servicio consular de la embajada en Bogotá, un edificio de cinco pisos en el norte de Bogotá que más parece un búnker, de vidrios opacos y con una bandera de China ondeando, la señora Dong Wei le dice sin ambages a esta revista que “después de años de no tener tanto éxito, las más grandes empresas chinas ya llegaron al país y están para acelerar el crecimiento de inversiones”.
La consejera económica y comercial de la embajada, quien es el puente entre los inversionistas chinos con el todo el contexto colombiano, señala que ya han pasado años de aprendizaje, superaron dificultades para entrar al mercado y el país ha cambiado.
“Las empresas chinas no conocían muy bien cómo funcionaban los proyectos ni las licitaciones. Como se necesitaban muchos documentos, a las compañías les resultaba muy difícil organizarlos. Además, el idioma afectaba mucho”, explica Dong. Otra de las razones es que, según dice ella, las empresas chinas “creían que el país tenía dificultades por el conflicto armado, por lo que no les interesaba conocer a profundidad este mercado. El acuerdo de paz ayudó a esa apertura”.
Al final, las razones de que en el 2019 se haya disparado la inversión china tienen que ver con que “el país tiene un gran potencial”, es un “mercado grande” y un “punto estratégico en la región”, además de que el país ha cambiado.
Históricamente, los chinos no tenían inversiones directas más allá de los 32 millones de dólares al año, según datos del Banco de la República. Sin embargo, al cierre del 2019, la cifra se escalará de manera significativa. Además, su participación en el mercado era de unas 20 empresas hace un lustro y hoy se pueden contar más de 70 compañías.
El proceso licitatorio de la primera línea del metro de Bogotá que ganó en noviembre pasado China Harbour Engineering Company Limited -fundada hace 30 años y filial del poderoso grupo China Communications Construction Company (CCCC)-, obra tasada en 13 billones de pesos, le dio a la inversión china otro nivel. Además, la compra de los nuevos buses eléctricos que adquirió la capital del país en la administración Peñalosa, de igual manera son de los chinos ByD, al igual que los que ha comprado la administración de Medellín.
El año 2019 remató con la adjudicación, por parte de la Gobernación de Cundinamarca, del RegioTram de Occidente, obra que cuesta 3 billones de pesos y que unirá en menos de una hora promedio a Facatativá y Bogotá. Esta obra fue entregada a la China Civil Construction Corporation (CCECC) en medio de una polémica porque dicha empresa está en la lista negra del Banco Mundial.
Solamente con la adjudicación de estas dos megaobras, el gobierno chino tiene a sus dos grandes conglomerados de obras civiles, con más de un centenar de negocios en el mundo, rodando en el país.
Trabajar con chinos
Mientras en las calles de Bogotá se pueden ver ya ciudadanos chinos de sombrero blanco revisando los lugares de las futuras obras junto con funcionarios de la Alcaldía, poco a poco la fuerza de trabajo colombiana empieza a incorporarse a estas empresas.
Forbes tuvo la oportunidad de hablar con ejecutivos colombianos que trabajan en empresas chinas que ya operan en el país. De lo que contaron se puede entender aún más lo que hablaba la señora Dong al principio de este reportaje.
“Los jefes chinos no son de muchos papeles, pero cuando se necesita tomar decisiones como, por ejemplo, unas vacaciones, son la firma de la firma. No te hacen evaluaciones de desempeño ni te piden llenar formatos. Diariamente te preguntan cómo van los procesos y qué avances se tienen. Están encima y son muy estrictos con los tiempos a los que se comprometen con sus actividades. Todo te lo dicen, pues la palabra vale mucho para ellos, y son radicales al tomar las decisiones cuando no se cumplen los objetivos”, cuenta uno de los ejecutivos.
No les llama atención aprender a hablar español o inglés. Por eso es común que las empresas chinas contraten a traductores chinos para cada una de las unidades de negocio. Al igual que los traductores, es común que lleven cocineros chinos a las empresas para que les preparen sus alimentos.
“Son muy dedicados y disciplinados. La puntualidad es muy importante. Puede pasar cualquier cosa, pero no se puede llegar tarde a ninguna reunión”, cuenta otro ejecutivo.
En estructura son jerárquicos, dijeron los colombianos, y generalmente en el gobierno corporativo son todos chinos y estudiados solo en ese país. “Son reservados con sus vidas privadas. Normalmente sus esposas e hijos están en China, a quienes los ven dos veces al año. Trabajan cinco meses y se van a su país un mes”, explican.
La maquila
Esta forma de trabajar ya se está viendo en diferentes regiones. Solo para citar otro ejemplo, Zijin Mining Group, la gigante china que explota oro, cobre y zinc en una decena de países, se quedó en diciembre pasado con la mina de oro de Buriticá, Antioquia, la cual estaba en manos de Continental Gold. Allí, los chinos pueden hacer una masiva producción de oro que se calcula entre 280.000 y 300.000 onzas de ese mineral al año.
En otra región son conocidos los proyectos de energía renovables como el de Trina Solar, uno de los mayores productores de paneles solares del mundo que funciona en varios departamentos como Valle, Tolima y en el norte del país, y de hace al menos una década, Sinopec en el sector petrolero. También cabe hablar de Power China, que ha querido quedarse con el proyecto de la navegabilidad del río Magdalena.
Con esos dos ejemplos se desmontan además algunas percepciones de las grandes compañías de ese país. “Reducir a las empresas chinas que son solo exportadores de productos de bajo costo es un concepto errado. Son grandes compañías de infraestructura que exportan también conocimiento”, dice Jaime Suárez, director ejecutivo de la Cámara Colombia-China.
Insiste en que mientras haya más proyectos de infraestructura, muy seguramente las chinas estarán participando en esos proyectos, al igual que en otros como la maquila.
“Se abren espacios para que empiecen a producir en zonas francas del país y que Colombia se convierta en un escenario de maquila importante. Por ejemplo, ya hay dos empresas chinas: una es Fotón, que ensambla vehículos en Cundinamarca, y Express Luck, que arma televisores en la zona franca de Gachancipá”, dijo Suárez.
La tecnología también ha estado presente. Huawei, que ya tiene el 20 por ciento del mercado de las telecomunicaciones, ha invertido 100 millones de dólares anuales en proyectos y desarrollos tecnológicos, según le dijo a Forbes Qin Hua, presidente de la multinacional en Colombia.
“El país cuenta con un ambiente propicio para la inversión extranjera, particularmente para las empresas de tecnología. En dos años nos proyectamos como los líderes en tecnología 5G a nivel nacional. Por este motivo, nos encontramos muy interesados en participar en los proyectos piloto de este tipo de redes en Colombia”, agregó el alto directivo chino.
Vea también: Huawei presenta su nuevo smartphone plegable, pese a cancelación del MWC
Por su parte, el director ejecutivo de Invest in Bogotá, Juan Gabriel Pérez, llama la atención de la llegada de las empresas chinas a renglones como los de retail de electrodoméstivos, manufacturas de equipos de comunicación y editores de software. Entre ellos, están Didi, Latin Internet Technologies y CAMC.
“Bogotá tiene gran potencial para recibir inversiones chinas en los sectores farmacéuticos y cosméticos, manufacturas de valor agregado y tecnología”, dice Pérez.
¿Y hasta dónde llegará la expansión china? Según las observaciones de la señora Dong, las empresas chinas quieren explorar a corto y mediano plazo el sector agricultor. “Este año y en el futuro seguiremos trabajando para elevar a un nivel muy alto nuestra participación en el país”, concluyó.
¿Blindaje para la economía colombiana?
A finales del año pasado, Forbes habló sobre este la creciente inversión china en Colombia y la importación de productos desde ese con el ministro de Industria y Comercio, José Manuel Restrepo.
Si bien en su respuesta señaló que no se referiría a ese país en particular, el alto funcionario dijo que “uno de los pilares de comercio exterior es que se debe garantizar un comercio leal, en el que existe equilibrio en la cancha, donde no haya abuso o situaciones de dumping que afecten la producción nacional”.
Restrepo agregó: “Hemos tomado cerca de siete medidas de defensa comercial, de las cerca de 20 que hay en el país. Lo hemos hecho con la eficiencia y el rigor técnico que se necesitan para esos casos. Ahí se han beneficiado sectores como el de confecciones. ¿Qué buscamos con eso? Enviar un mensaje de que nosotros estamos abiertos al multilateralismo de libre comercio, pero garantizando que haya unas condiciones de equilibrio”.
Editors' Picks
De Warren Buffet a Jeff Bezos: los 25 multimillonarios más generosos de Estados Unidos
Han donado un total de US$169.000 millones en su vida, y siguen siendo más ricos que nunca. Acá el listado.
Muchas de las grandes fortunas de Estados Unidos siguen acumulando miles de millones, pese a que también aumentan las donaciones. Los 25 mayores filántropos del país han donado un total de US$169.000 millones a lo largo de sus vidas, según las estimaciones de Forbes. Una suma mayor a los US$149.000 millones del año pasado.
A la cabeza de la lista: Warren Buffett, cuyo regalo anual de acciones de verano de Berkshire Hathaway superó los US$4.100 millones este año. Los fondos, como de costumbre, se destinaron a la Fundación Bill y Melinda Gates, donde se están poniendo a trabajar en iniciativas de atención médica y pobreza, incluida la investigación y vacunas contra el covid-19, además de fundaciones establecidas por su difunta esposa y tres hijos.
No muy atrás (y quizás más arriba en la lista): MacKenzie Scott, cuya operación de bajo costo (no tiene fundamentos y regala su riqueza a escondidas) donó US$5.800 millones a 500 organizaciones diferentes en todo el país en 2020. El año pasado, continuó repartiendo su fortuna más rápido que cualquier otro multimillonario. En junio anunció la donación de US$2.700 millones de dólares a 286 grupos de «alto impacto» como Children’s Defense Fund y el Consejo Nacional de Organizaciones sin fines de lucro, elevando sus donaciones estimadas de por vida a más de 8.600 millones de dólares.
En diciembre, Scott publicó una publicación en Medium mencionando que había hecho otra ronda. Aunque no dio detalles sobre quién recibió las subvenciones o cuánto repartió, aclaró que daría los datos «el próximo año». Mientras tanto, Forbes solo le da crédito por sus donaciones conocidas.
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A la lista se han unido caras nuevas: el cofundador de Facebook Dustin Moskovitz y su esposa Cari Tuna, y el exmarido de Scott, Jeff Bezos, quien se ha dedicado a la filantropía, anunciando US$1.000 millones en regalos en 2021, desde que renunció como CEO de Amazon en julio.
Otras grandes donaciones: una promesa de US$500 millones a una pequeña universidad de artes liberales de George Soros; una iniciativa de 3,4 mil millones de dólares por diez años de Mark Zuckerberg para medir y analizar los procesos biológicos en el cuerpo humano; y US$5.000 millones para los próximos diez años para una serie de organizaciones de conservación de la biodiversidad por parte de Bezos, Michael Bloomberg y Gordon y Betty Moore.
Por supuesto, con los mercados en alza, es más fácil repartir miles de millones. Estos 25 filántropos son US$150.000 millones más ricos que hace un año, un 18% más de media cada uno. En conjunto, tienen un valor estimado deUS$ 1,1 billones de dólares. Diecisiete de ellos han firmado The Giving Pledge, prometiendo donar al menos la mitad de su fortuna a obras de caridad durante su vida o al morir. Pero solo dos, Chuck Feeney y Soros (que no lo han firmado), han llegado a esa marca por ahora. Casi dos tercios de la lista aún no han donado ni una cuarta parte de su riqueza, lo que significa que debería haber muchos más ceros destinados a organizaciones benéficas en los próximos años.
Las estimaciones tienen en cuenta el total de donaciones de por vida de los multimillonarios estadounidenses, medido en dólares entregados a destinatarios de caridad. Es decir, no se incluye el dinero aparcado en una fundación que aún no ha hecho ningún bien. Con ese fin, tampoco se incluyen obsequios que se hayan prometido, pero que aún no se hayan pagado, ni dinero entregado a fondos recomendados por donantes (cuentas opacas con ventajas impositivas que no tienen requisitos de divulgación ni distribución), a menos que el donante haya compartido detalles sobre las subvenciones que demuestren efectivamente hayan sido abonadas por dichas entidades.
Esta es una lista de individuos y parejas que son ciudadanos estadounidenses; como resultado, excluimos familias extensas como los Walton, accionistas mayoritarios de Walmart, y excluimos a grandes filántropos como Hansjoerg Wyss, que vive en los EE UU, pero es ciudadano suizo. Los valores netos son al 18 de enero de 2022.
Aquí está la lista completa de los 25 ricos más generosos de Estados Unidos:
#1) Warren Buffett
- Fuente de riqueza: Berkshire Hathaway
- Valor neto: US$115.600 millones
- Foco de las donaciones: salud, alivio de la pobreza
- Total donado en su vida: US$46.100 millones.
Buffett es probablemente el filántropo más grande de todos los tiempos gracias a su intención de regalar más del 99% de su fortuna. Gran parte de sus 46 mil millones de dólares en donaciones (en torno a 2 mil millones de dólares y 3 mil millones de dólares en acciones por año) se han destinado a la fundación de sus amigos Bill y Melinda French Gates, que trabaja en iniciativas de pobreza y atención médica en países en desarrollo y educación en EE UU. En 2010, el legendario inversionista cofundó The Giving Pledge junto con Bill y Melinda. También ha donado miles de millones a las cuatro organizaciones benéficas creadas por sus tres hijos y su difunta esposa.
#2) Bill Gates y Melinda French Gates
- Fuente de riqueza: Microsoft
- Valor neto: 133.300 millones y US$6.100 millones.
- Foco de las donaciones: salud, alivio de la pobreza
- Total donado en su vida: US$33.400 millones.
Aunque los Gates pusieron fin a su matrimonio de 27 años el año pasado, continúan copresidiendo la Fundación Bill y Melinda Gates, el vehículo para casi todas sus donaciones filantrópicas. Por esto, Forbes continúa contando las donaciones de la expareja como un número combinado. La fundación otorgó 5,8 mil millones de dólares en subvenciones en 2020, incluido el gasto en investigación y vacunas contra el covid 19. FORBES divide la concesión de subvenciones por parte de la fundación desde 2007 entre los Gates y el principal donante Warren Buffett. Además, Melinda ha realizado algunas donaciones a través de su empresa de inversión e incubación, Pivotal Ventures.
#3) George Soros
- Fuente de riqueza: Fondos
- Valor neto: US$8.600 millones de dólares
- Foco de las donaciones: democracia, educación, antidiscriminación y salud
- Total donado en su vida: US$18.100 millones.
Sus Open Society Foundations apoyan causas que incluyen equidad económica, lucha contra la discriminación, derechos humanos, reforma judicial y periodismo. En abril de 2021, Soros prometió 500 millones de dólares para la dotación de Bard College, una escuela de artes liberales de 2.400 estudiantes ubicada al norte de la ciudad de Nueva York con la que tiene vínculos desde hace años. En junio de 2021, Open Society Foundations, que opera en más de 120 países, anunció una reorganización “para enfrentar los desafíos del momento”, a saber, el aumento del autoritarismo en todo el mundo.
#4) Michael Bloomberg
- Fuente de riqueza: Bloomberg LP
- Valor neto: US$70.000 millones
- Foco de las donaciones: cambio climático y salud
- Total donado en su vida: US$12.700 millones.
El exalcalde de Nueva York y cofundador de Bloomberg LP ha invertido más de 12 mil millones de dólares en causas benéficas, incluidos los 1,6 mil millones de dólares que donó durante el año pasado, según su Bloomberg Philanthropies. Sus donaciones se centran en el cambio climático, la seguridad de las armas y la salud pública. Ha gastado más de mil millones de dólares para frenar el consumo de tabaco durante la última década, y en 2018 anunció una promesa de mil 800 millones de dólares a la Universidad Johns Hopkins, su alma mater. Luego de las protestas de George Floyd en 2020, Bloomberg Philanthropies anunció una donación de 100 millones para apoyar a cuatro escuelas de medicina históricamente afroamericanas. En diciembre de 2021, al calificar el sistema de educación pública de Estados Unidos como «roto» en un artículo de opinión del Wall Street Journal, Bloomberg anunció que se comprometía a donar 750 millones de dólares para apoyar a las escuelas en 20 áreas metropolitanas de los Estados Unidos durante los próximos cinco años.
#5) MacKenzie Scott
- Fuente de riqueza: Amazon
- Valor neto: US$53.500 millones de dólares
- Foco de las donaciones: temas raciales, de género y desigualdad económica
- Total donado en su vida: US$8.610 millones de dólares
Cuando Scott publica una actualización en Medium, el mundo de las organizaciones sin fines de lucro presta atención. La exesposa del fundador de Amazon, Jeff Bezos, no tiene un sitio web y no habla públicamente sobre su filantropía, pero ha estado usando el sitio de blogs para hacer una crónica de sus esfuerzos por regalar su enorme fortuna más rápido que cualquier multimillonario alguna vez. Hasta ahora, Scott ha distribuido al menos 8.600 millones de dólares en menos de dos años a más de 780 organizaciones, centrándose en causas que incluyen la justicia racial, la igualdad de género y la salud pública. En diciembre de 2021, Scott se negó en una publicación de Medium a revelar los destinatarios de su última ronda de donaciones, un gesto destinado a dejar que las organizaciones sin fines de lucro hablen por sí mismas. Después de recibir críticas por su falta de transparencia, Scott dijo que compartiría más información y reveló que está lanzando un sitio web donde habrá una base de datos con sus donaciones.
#6) Charles “Chuck” Feeney
- Fuente de riqueza: Duty Free Shoppers
- Valor neto: Por debajo de US$2.000 millones
- Foco de las donaciones: ciencia, derechos humanos y juventud
- Total donado en su vida: US$8.000 millones.
El exmilmillonario ha regalado prácticamente toda su fortuna como parte de un noble objetivo de morir en la ruina. Feeney, quien cofundó la cadena minorista Duty Free Shoppers en 1960, comenzó donando de forma anónima, pero finalmente se hizo pública con su idea de «Dar mientras se vive», que influyó en los Gates y Buffett para lanzar The Giving Pledge en 2010. De su 8 mil millones de dólares en donaciones, unos 3,7 mil millones han sido para educación, incluidos mil millones a su alma mater, Cornell. En septiembre de 2020, Feeney y su esposa Helga cerraron su fundación, Atlantic Philanthropies, después de regalar los últimos activos.
#7) Gordon y Betty Moore
- Fuente de riqueza: Intel
- Valor neto: US$11.100 millones de dólares
- Foco de las donaciones: ciencia, medio ambiente, cuidado de pacientes, Área de la Bahía de San Francisco
- Total donado en su vida: US$5.500 millones de dólares
El cofundador y exdirector ejecutivo de Intel y su esposa lanzaron su fundación en el año 2000, y la financiaron con donaciones de acciones de Intel. En septiembre de 2021, la Fundación Moore se unió a otros ocho grupos, incluidos Bezos Earth Fund y Bloomberg Philanthropies, para comprometer 5 mil millones de dólares durante diez años para apoyar la biodiversidad. Específicamente, el compromiso es asegurar que el 30% del planeta esté protegido en los lugares más importantes para la biodiversidad para 2030. En 2021, la fundación Moore otorgó cerca de 350 millones de dólares en subvenciones.
#8) Jim y Marilyn Simons
- Fuente de riqueza: Fondos
- Valor neto: US$24.400 millones
- Foco de las donaciones: investigación STEM (ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas, por sus siglas en inglés)
- Total donado en su vida: US$3.300 millones
Simons, el fundador del fondo de cobertura de comercio cuantitativo Renaissance Technologies y exprofesor de matemáticas, ha concentrado sus donaciones filantrópicas en la investigación y la educación STEM. En 1994, él y su esposa Marilyn establecieron la Fundación Simons, que ha sido el donante principal de Math for America, una organización sin fines de lucro que apoya a los maestros de matemáticas y ciencias de la escuela secundaria. La fundación de Simons también ha apoyado la investigación en ciencias de la vida, donando al Centro del Genoma de Nueva York y la investigación del autismo a través de donaciones a la Iniciativa de Investigación del Autismo. En 2011, la pareja donó un récord de $150 millones a la Universidad de Stony Brook, el antiguo empleador de Simons.
#9) Phil Knight y familia
- Fuente de riqueza: Nike
- Valor neto: US$54.800 millones de dólares
- Foco de las donaciones: educación
- Total donado en su vida: US$3.100 millones de dólares
Forbes ha aumentado su estimación del total de las donaciones hechas en su vida para el cofundador de Nike en 1,9 mil millones de dólares desde enero de 2021, debido principalmente a nueva información sobre el ritmo al que está pagando más de 2,5 mil millones de dólares en promesas a tres universidades: la Universidad de Oregón, donde cofundó el gigante de ropa deportiva con su entrenador de atletismo; la Universidad de Ciencias y Salud de Oregón; y la Universidad de Stanford, donde obtuvo su MBA. En julio de 2021, Knight y su esposa Penny anunciaron un segundo compromiso de 500 millones de dólares para expandir el campus de investigación científica de la Universidad de Oregón que lleva sus nombres.
#10) Mark Zuckerberg y Priscilla Chan
- Fuente de riqueza: Facebook
- Valor neto: US$112.800 millones de dólares
- Foco de las donaciones: ciencia, educación y justicia penal
- Total donado en su vida: US$3.000 millones de dólares
El CEO de Meta Platforms (anteriormente Facebook) y su esposa Priscilla Chan, médica, tienen múltiples objetivos ambiciosos, que incluyen curar, prevenir o controlar todas las enfermedades. La Iniciativa Chan Zuckerberg (CZI, por sus siglas en inglés), su organización filantrópica y de defensa, dice que ha otorgado 3 mil millones de dólares en subvenciones desde que se fundó en 2015, respaldando la investigación científica y médica, así como la reforma de la educación y la justicia penal. A fines de 2021, CZI anunció una nueva iniciativa de diez años y 3,4 mil millones de dólares que se enfoca en medir y analizar procesos biológicos en el cuerpo humano. El esfuerzo incluye la creación de un instituto para imágenes biomédicas avanzadas y un centro en Harvard que trabaja en el uso de IA y aprendizaje automático en biología y medicina.
#11) Edythe Broad y familia
- Fuente de riqueza: inversiones
- Valor neto: US$69.000 millones de dólares
- Foco de las donaciones: educación arte y ciencia
- Total donado en su vida: US$18.100 millones de dólares
Edythe Broad y su difunto esposo Eli, el magnate de la construcción de viviendas y seguros que falleció en abril de 2021, donaron al Instituto Broad, un centro de investigación biomédica asociado con el MIT y Harvard, 600 millones de dólares. En 2020, la pareja donó 136 millones de dólares en pruebas de covid 19 para estudiantes universitarios y divulgadores de educación y de las elecciones. Residentes de Los Ángeles desde hace mucho tiempo, la pareja apoyó la escena educativa, científica y artística de la ciudad durante décadas. En 1984, fundaron la Broad Art Foundation, que incluye una biblioteca de préstamo de arte que ha prestado más de 8.500 obras a 500 museos.
#12) Michael y Susan Dell
- Fuente de riqueza: Dell
- Valor neto: US$60.300 millones de dólares
- Foco de las donaciones: alivio de la pobreza y educación
- Total donado en su vida: US$2.250 millones de dólares
Su Fundación Michael & Susan Dell ha entregado 2,25 mil millones de dólares desde que se fundó en 1999 para enfocarse en los niños que viven en la pobreza urbana en EE UU, India y Sudáfrica. En noviembre de 2021, la fundación con sede en Austin (Texas, EE UU) anunció un compromiso de 38 millones de dólares para abordar la falta de vivienda en Austin. Los fondos se utilizarán para construir 1,400 vehículos recreativos y microcasas para personas que salen de la falta de vivienda crónica en la comunidad planificada Mobile Loaves & Fishes de 51 hectáreas.
#13) T. Denny Sanford
- Fuente de riqueza: banca y tarjetas de crédito
- Valor neto: US$3.400 millones de dólares
- Foco de las donaciones: salud y educación
- Total donado en su vida: US$2.250 millones de dólares
El nombre del magnate de Dakota del Sur adorna todo, desde el sistema de salud de Sanford de 46 hospitales, al que ha donado 1.500 millones de dólares, hasta el Colegio de Educación de Sanford en la Universidad Nacional, que ha recibido 500 millones de dólares. En 2020, la escuela de San Diego pospuso su plan para cambiar el nombre de la Universidad Nacional de Sanford después de que ProPublica informara que había sido investigado por posible posesión de pornografía infantil. Un abogado de Sanford dijo que las autoridades «no encontraron información o evidencia que respaldara o resultara en cargos criminales», aunque a principios de este mes ProPublica informó que la investigación sigue en curso.
#14) Lynn y Stacy Schusterman
- Fuente de riqueza: gas y petróleo
- Valor neto: US$3.500 millones de dólares
- Foco de las donaciones: educación, comunidad judía, igualdad de género y reproductiva
- Total donado en su vida: US$2.150 millones de dólares
La mujer y la hija del difunto multimillonario petrolero Charles Schusterman (fallecido en 2000) dirigen la fundación de la familia, que otorgó 310 millones de dólares en subvenciones en 2021. Un área clave de apoyo fue hacia iniciativas que promueven la equidad racial, de género y económica. En julio de 2021, Schusterman Philanthropies se unió a Melinda French Gates y MacKenzie Scott en el Equality Can’t Wait Challenge (el rerto la igualdad no puede esperar9, cuyo objetivo es expandir el poder y la influencia de las mujeres en los EE UU, contribuyendo con 10 millones de dólares de los 40 millones de dólares en subvenciones otorgadas.
#15) Steve y Connie Ballmer
- Fuente de riqueza: Microsoft
- Valor neto: US$96.500 millones
- Foco de las donaciones: mobilidad económica
- Total donado en su vida: US$2.100 millones
El exdirector ejecutivo de Microsoft y su esposa Connie informaron haber donado más de 400 millones de dólares a organizaciones sin fines de lucro en 2021, lo que elevó el total de sus vidas por encima de los 2,1 mil millones. Su Grupo Ballmer ha prometido 237,5 millones de dólares durante seis años hasta 2025 como principal inversionista en el fondo Place Matters de Blue Meridian Partners, que aceleró su gasto en alivio de la pandemia el año pasado, distribuyendo más de 95 millones de dólares en 20 ciudades. Los beneficiarios incluyeron tanto escuelas como personas que necesitaban asistencia directa en efectivo. En mayo de 2021, los residentes de Washington anunciaron 38 millones de dólares en nuevas subvenciones durante cinco años para abordar la crisis de salud mental del estado. Y a medida que la empresa que los convirtió en multimillonarios se adentra aún más en la nube, los Ballmer han prometido al menos 59 millones de dólares para ayudar a las organizaciones de servicios sociales del sector público y sin fines de lucro a hacer lo mismo para 2023.
#16Jeff Bezos
- Fuente de riqueza: Amazon
- Valor neto: US$184.800 millones de dólares
- Foco de las donaciones: medio ambiente, educación y falta de hogar
- Total donado en su vida: US$2.100 millones de dólares
Desde que pasó de CEO de Amazon a presidente en julio de 2021, Bezos ha acelerado su filantropía lo suficiente como para colocarse en esta lista por primera vez. En 2021, Bezos anunció mil millones de dólares en donaciones, la mayor cantidad que ha donado desde que Amazon comenzó a cotizar en bolsa en 1997. Los obsequios incluyeron 443 millones de dólares a organizaciones ambientales de The Bezos Earth Fund, 100 millones de dólares a la fundación del expresidente Barack Obama y 96 millones de dólares a organizaciones sin fines de lucro que ayudan familias sin hogar a través del Bezos Day One Fund. Justo antes de que Bezos volara en su cohete Blue Origin en julio de 2021, el Museo Nacional del Aire y el Espacio del Smithsonian anunció una donación de 200 millones de dólares de Bezos; no se reveló el período de tiempo durante el cual está contribuyendo con el regalo.
#17) Charles Koch
- Fuente de riqueza: Industrias Koch
- Valor neto: US$54.600 millones
- Foco de las donaciones: educación, alivio de la pobreza y justicia penal
- Total donado en su vida: US$1.800 millones
El nativo de Kansas preside Koch Industries, la segunda empresa privada más grande de Estados Unidos. Es difícil rastrear el alcance de sus donaciones, que fluye principalmente hacia lo que se conoce como Stand Together, un grupo de organizaciones sin fines de lucro que se enfoca en la pobreza, los problemas relacionados con las adicciones, la justicia penal y la educación. Incluye su Fundación Charles Koch, grupos de defensa 501(c)(4) y organizaciones benéficas públicas, que tienen requisitos de divulgación limitados para los donantes. La Fundación Stand Together ha apoyado organizaciones sin fines de lucro como Café Momentum, un restaurante que ofrece pasantías pagas para adolescentes que salen del sistema de justicia juvenil en Dallas, Nashville y Pittsburgh.
#18) Pierre y Pam Omidyar
- Fuente de riqueza: eBay, PayPal
- Valor neto: US$17.000 millones
- Foco de las donaciones: alivio de la pobreza, derechos humanos y educación
- Total donado en su vida: US$1.650 millones
Aunque Omidyar hizo su fortuna en el sector de la tecnología, el fundador de eBay, tímido ante la prensa, y su esposa Pam se han convertido en actores clave en el movimiento que cuestiona la industria en la que comenzó. Llegó a los titulares el año pasado después de que su organización de compromiso cívico Luminate ayudara a la denunciante de Facebook Frances Haugen con la prensa y las relaciones gubernamentales. Su principal vehículo filantrópico, la Red Omidyar, financia el Open Markets Institute y Public Knowledge, organizaciones sin fines de lucro que abogan por leyes antimonopolio más estrictas y son críticas con las grandes tecnologías. En octubre de 2021, Omidyar Network anunció un nuevo programa que tiene como objetivo invertir 10 millones de dólares en organizaciones que responsabilizan a las corporaciones por su impacto en la sociedad.
#19Donald Bren
- Fuente de riqueza: Real estate
- Valor neto: US$16.200 millones
- Foco de las donaciones: educación y conservación
- Total donado en su vida: US$1.630 millones
Bren es el barón inmobiliario más rico de EE UU, con un imperio inmobiliario concentrado en el sur de California. Ahí es también donde ha enfocado su labor filantrópica, con más de 400 millones de dólares en donaciones a universidades y escuelas en el Estado Dorado, además de los más de 57.000 hectáreas de tierra que donó como espacios abiertos y parques protegidos. En agosto de 2021, Caltech reveló que Bren había donado 100 millones de dólares a la escuela en 2013 para su proyecto de energía solar basado en el espacio, que está trabajando para desarrollar tecnología para generar energía solar en el espacio y enviarla de regreso a la Tierra. Bren, miembro del consejo de administración de Caltech, se enteró por primera vez de la energía solar basada en el espacio en 2011 y trabajó con la universidad para lanzar el proyecto.
#20) George Kaiser
- Fuente de riqueza: gas, petróleo y banca
- Valor neto: US$10.400 millones
- Foco de las donaciones: salud, educación y alivio de la pobreza
- Total donado en su vida: US$1.560 millones.
Kaiser es la segunda persona más rica, y uno de los mayores filántropos, de su estado natal de Oklahoma, donde posee una participación en el equipo de la NBA Oklahoma City Thunder. A través de su Fundación de la Familia George Kaiser, se ha centrado en iniciativas de salud comunitaria, justicia penal, educación infantil y arte y cultura en su ciudad natal de Tulsa. En 2020, un año antes del centenario de la masacre racial de Tulsa, la fundación ayudó a lanzar Build In Tulsa, que busca desarrollar el espíritu empresarial negro a través de programas que incluyen un acelerador de empresas lideradas por afroamericanos y un fondo que invertirá en empresas de propiedad afroamericana.
#21) John y Laura Arnold
- Fuente de riqueza: fondos
- Valor neto: US$3.300 millones
- Foco de las donaciones: educación, justicia penal, salud
- Total donado en su vida: US$1.460 millones
Arnold y su mujer Laura enfatizan que sus donaciones anuales de más de 200 millones de dólares está «basadas en evidencia» para «maximizar las oportunidades y minimizar la injusticia». Entre los 540 beneficiarios activos, los Arnold han destinado casi 30 millones de dólares al Centro para Políticas Públicas Efectivas para estudiar reformas previas al juicio, 30 millones de dólares a America Achieves para apoyar un programa nacional de tutoría y más de 100 millones de dólares a The City Fund para mejorar la educación pública.
#22Dustin Moskovitz
- Fuente de riqueza: Facebook y Asana
- Valor neto: US$18.900 millones
- Foco de las donaciones: salud mundial y justicia penal
- Total donado en su vida: US$1.440 millones
El cofundador de Facebook y su mujer, la exreportera del Wall Street Journal Cari Tuna, fundaron Good Ventures, desded donde han donado a una variedad de causas, desde la reforma de la justicia penal hasta la lucha contra la malaria, desde 2012. La suma más grande de la fundación en 2021: 51,2 millones de dólares para el Malaria Consortium, cuyo objetivo es manejar y controlar la enfermedad en África y Asia. Además de sus esfuerzos filantrópicos, Moskovitz, quien ahora es el CEO del gigante de software Asana, y Tuna también cofundaron Open Philanthropy, una organización que asesora a los donantes y otorga subvenciones a través de un fondo asesorado por donantes.
#23) Leonard Lauder
- Fuente de riqueza: Estée Lauder
- Valor neto: US$26.500 millones
- Foco de las donaciones: arte y ciencia
- Total donado en su vida: US$1.400 millones
El hijo mayor de la empresaria de maquillaje Estée Lauder, ha recaudado millones para la Alzheimer’s Drug Discovery Foundation, que copreside con su hermano (también multimillonario) Ronald. La organización ha donado más de 200 millones de dólares para financiar investigaciones sobre la enfermedad, incluso para financiar ensayos en 19 países. El regalo más destacado de Lauder se produjo en 2013, cuando donó su colección de arte cubista, valorada en más de mil millones de dólares, al Museo Metropolitan (Met). Para no quedarse atrás, Ronald donó su colección de armas y armaduras europeas al Met en 2020.
#24) Ted Turner
- Fuente de riqueza: televisión por cable
- Valor neto: US$2.300 millones
- Foco de las donaciones: Naciones Unidas y medio ambiente
- Total donado en su vida: US$1.400 millones
Si no fuera por los 1.400 millones de dólares que ha donado a lo largo de su vida, el hombre detrás de Turner Broadcasting y CNN no habría caído de la lista de Forbes de los 400 estadounidenses más ricos en 2021. Pero era solo cuestión de tiempo: como muchos otros multimillonarios filantrópicos, Turner firmó el Giving Pledge y eventualmente donará la mayor parte de su riqueza; está más cerca que la mayoría de alcanzar esta meta. La mayor parte de su filantropía se produjo antes de 2014, cuando completó una promesa de mil millones de dólares para establecer la Fundación de las Naciones Unidas, lo que permitió a la ONU recaudar dinero de los filántropos. La propia fundación homónima de Turner se centra en la protección del medio ambiente, que él ve como «un esfuerzo para garantizar la supervivencia de la especie humana».
#25) Julian Robertson Jr.
- Fuente de riqueza: Fondos
- Valor neto: US$4.800 millones de dólares
- Foco de las donaciones: medio ambiente, educación e investigación médica
- Total donado en su vida: US$1.390 millones
Pionero en la industria de fondos de cobertura, estableció la Fundación Robertson en 1996 para apoyar causas ambientales, investigación médica y educación. Su organización cofundó el Centro de Escuelas Autónomas de la ciudad de Nueva York y estableció el programa de liderazgo de becarios Robertson, que financia a estudiantes universitarios en Duke y UNC Chapel Hill. Robertson ha establecido un puñado de otras fundaciones benéficas, incluida la Fundación Tiger, Aotearoa y la Fundación de la familia Blanche y Julian Robertson.
Publicado en Forbes US | *Un reportaje de Kerry A. Dolan, Matt Durot, Christopher Helman, John Hyatt, Chase Peterson-Withorn, Rachel Sandler, Michela Tindera and Giacomo Tognini.
Editors' Picks
‘Hasta el último minuto intentaremos que Colombia tenga 5G’: Ministra de las TIC
A un poco más de seis meses de que termine el Gobierno de Iván Duque, la ministra de las TIC Carmen Valderrama dijo en entrevista con Forbes que la conectividad y la transformación digital son sus prioridades. El escándalo de centros digitales, las peleas de los operadores y la carrera por las redes 5G, algunos de sus ‘chicharrones’.
Antes de ser ministra de las Tecnologías de la Información y las Comunicaciones (TIC), Carmen Ligia Valderrama era célebre en Colombia por haber sido una superintendente de Transporte y viceministra de Transporte que le declaró la guerra legal a Uber.
“Las plataformas son una forma óptima para ofrecer en cualquier servicio, pero quien utilice las plataformas en cualquier servicio tiene que cumplir con las obligaciones del servicio correspondiente. Si vas a vender alimentos en una plataforma, no por eso te puedes saltar las reglas del Invima”, dice Valderrama en entrevista con Forbes, resaltando que existen 25 plataformas que ofrecen el servicio de taxi y que “es posible” que se necesite que el Congreso revise la regulación para equilibrar la cancha.
Ese asunto que divide a Colombia se queda minúsculo al lado del escándalo de los centros digitales en el que uno de los ganadores de la licitación para conectar colegios en zonas rurales, la Unión Temporal Centros Poblados, incumplió con las primeras entregas de puntos de conexión y presentó garantías falsas, provocando la inconformidad nacional que derivó en la renuncia de la entonces ministra de las TIC Karen Abudinen. Valderrama, su relevo, tiene encima la expectativa de recuperar el tiempo perdido y el dinero que se entregó como anticipo.
“Yo tenía que armar el rompecabezas porque cualquier paso en falso que diera podía afectar a los demás”, anota la Ministra de las TIC. “Si no hubiéramos coordinado herramientas internas al momento de liquidar el contrato, se hubieran perdido las vigencias futuras que estaban comprometidas”.
Así encontraron una cláusula que daba luz verde para que adjudicaran el contrato al proponente que haya quedado de segundo en la licitación si el primero incumplía, cediendo el contrato a ETB y a Skynet, que según la funcionaria, al momento que termine el Gobierno, dejarán marchando 6.587 centros digitales.
Del dinero del anticipo, señala que al liquidar el contrato detectaron que sumando intereses y el valor de indexación, el Gobierno está intentando recuperar cerca de $74.000 millones.
“Vamos a ser implacables”, sostiene Valderrama. “Se perdió tiempo, se perdió credibilidad, se perdió un avance de conectividad en las regiones, no hay una opción distinta a ser muy exigentes con esto. Por eso en adición tenemos un cobro coactivo de $39.000 millones, que es la cláusula penal que tenía el contrato”.
Esto en línea con las que, considera, son sus dos prioridades: la conectividad del país y la transformación digital del Estado. En Colombia, aunque la pandemia obligó a muchos a volcarse a la educación virtual y al trabajo remoto, solo el 43,69% de la población tiene suscripción a internet móvil, de acuerdo con la estadística oficial y en las áreas rurales apenas el 35% de los estudiantes se puede a conectar a internet desde sus hogares, según el Banco Interamericano de Desarrollo.
La GSMA, que es la asociación mundial de los operadores móviles, argumenta que en Colombia el espectro es hasta tres veces más caro que la media de América Latina y que y que si los precios fueran similares a esa media, la cobertura 4G a finales de 2019 hubiera incrementado de 71% a 76% de la población, alcanzando a 2 millones de potenciales usuarios adicionales.
El espectro es como una gran autopista invisible por donde transitan las telecomunicaciones, lo que permite una señal de televisión o una conexión móvil, llegue de un lugar al otro.
Combinación de tecnologías de conectividad en Colombia (en %)
En ese sentido la aprobación de la ley de modernización del sector TIC permitió un repunte de la inversión en el sector -que no había hecho más que decrecer desde 2013- con la asignación de bloques en las bandas de 700 MHz y 2500 MHZ, cuyo despliegue ha avanzado.
En este frente de conectividad, Valderrama destacó la reciente eliminación del roaming de telefonía móvil para la modalidad pospago entre los países que integran la Comunidad Andina (CAN), que son Bolivia, Colombia, Ecuador y Perú.
Sin embargo, la que se frenó fue la adjudicación de espectro para 5G, que el Gobierno había previsto para el cuarto trimestre de 2021 y que Valderrama descartó. La GSMA estima que hacia 2025, en Colombia solo el 4% de la gente tendrá 5G, por debajo de un promedio de 12% en la región.
5G reduce significativamente la latencia, que es el tiempo que tarda en transmitirse una conexión, con velocidades hasta 1.000 veces más rápidas que 4G.
“Hasta el último minuto intentaremos y vamos a estar trabajando en generar las mejores alternativas para la tecnología 5G. Esto no es que haya subasta o no haya subasta, va más allá, es una construcción integral en diferentes frentes”, afirma la jefe de la cartera de las TIC. “Es muy importante que haya seguridad jurídica para que los operadores que vayan a invertir tengan el escenario ideal en la oferta que hacemos como país, encontramos un desafío de reorganizar el tope de las bandas”.
En los topes harán unas modificaciones para que exista una banda media alta, que es la ideal para que por ahí fluya la tecnología 5G, con ello estarían cerrando el marco jurídico antes de que se haga una subasta.
Entre tanto, resalta que hay 50 puntos a lo largo del país donde se han venido adelantando pilotos que marcan los primeros usos de la tecnología.
Claro ha experimentado con una red privada de 5G en Plaza Claro, Movistar ha probado con conexiones en el Hospital Militar para telemedicina y Tigo, junto a Nokia, hicieron pruebas en un entorno subterráneo en una mina de Jericó (Antioquia). Estos operadores han hecho esas pruebas en la banda de 3500 MHz.
Participación de mercado de suscriptores a banda ancha y demás conexiones
Frente a las denuncias de fraude que Claro ha hecho sobre Wom sobre presunto uso fraudulento de la red de Avantel y a su vez las acusasiones de Wom de que Claro está incumpliendo las órdenes de interconexión de la CRC, en un caso que fue remitido a su despacho por la Comisión de Regulación de Comunicaciones, la Ministra manifestó que esto es competencia de la Agencia Nacional del Espectro y que en el momento se encuentra en recurso de reposición y de apelación.
Recientemente Valderrama junto a su equipo inauguró el mercado secundario del espectro, avalando la venta de espectro de 30MHZ de espectro radioeléctrico por parte de ETB a Tigo. Sin embargo, Forbes pudo establecer que esa transacción aún no se ha finalizado porque queda pendiente una aprobación de la Superintendencia de Industria y Comercio.
Suerte diferente corrió la solicitud de venta de espectro por parte de Directv a Telefónica Movistar, que aunque tiene la luz verde de la Superintendencia de Industria y Comercio, aún está en veremos porque ha intentado conseguir sin éxito la aprobación del Ministerio de las TIC.
El déficit de talento en tecnología es otro de los puntos que marcan sentido de urgencia en el sector. Según un análisis de McKinsey & Company en podría haber un déficit de 112.000 programadores hacia el año 2025.
Sobre la meta del Gobierno de formar 100.000 programadores de software, la ministra Valderrama mencionó que al cierre de 2021 alcanzaron 55.000 beneficiarios y que se han certificado 40.000.
“Esperamos hacer los ajustes necesarios para llegar a los 100.000”, anticipó. “El sector privado y público está necesitando programadores, no todos tienen que ser ingenieros, algunos requieren programadores de apoyo. Varios de ellos -de los certificados en el programa- están trabajando en el Mintic, su experiencia ha sido positiva para ellos y para nosotros”.
Así mismo, está impulsando ‘Un ticket para el futuro’, un programa en alianza con Icetex que entrega créditos condenables a quienes hagan especializaciones o maestrías en competencias o habilidades digitales en universidades acreditadas.
“Se financia hasta el 90% y pagan solo el 10%. A quienes terminen su especialización o maestría y trabajen un año a favor del país, se les condona la deuda“, insiste.
Ella, que era de las que cuando estudiaba derecho en la universidad decía que a futuro trabajaría en lo que fuera menos en el sector público, lleva 25 años entrando y saliendo del Gobierno. En el área jurídica de la Superintendencia de Industria y Comercio, que ahora es una entidad de más de 2.000 personas estuvo cuando era una entidad de 70 funcionarios.
“Siempre me han tocado entidades con desafíos y ‘chicharrones’ que hemos podido superar”, concreta Valderama. “Como administradora pública, he ido avanzando”.
Editors' Picks
Fortunas de un día: Estos fueron los millonarios más breves de 2021
Dicen que lo más complejo no es llegar sino mantenerse y estos exitosos empresarios no pudieron
No todos los milmillonarios lo son para siempre, aunque por lo general duran más de unas pocas horas. 2021 fue un año volátil, un año en el que el mundo empresarial fue moldeado por las continuas interrupciones del COVID-19, y en este marco se generó una lista de nuevos milmillonarios. Pero la permanencia de algunos de ellos en el exclusivo club duró tan solo unos meses (y, en algún caso, días).
Una de las principales causas de estos vaivenes de riqueza durante 2021 fue el bajo rendimiento de muchas empresas tras su debut en la bolsa de valores. La creciente popularidad de las SPAC durante la pandemia también influyó cuando abrieron las compuertas para una avalancha de empresas que querían salir a bolsa sin la burocracia de una OPI tradicional.
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En muchos casos, comienzos prometedores fueron seguidos por caídas en los precios de las acciones. Cuatro de los 10 multimillonarios destacados a continuación hicieron públicas sus empresas a través de SPAC: Anthony Tan, de Grab; JoeBen Bivert, de Joby Aviation; Carl Daikeler, de BeachBody,. y Anne Wojcicki, de 23andMe. Todos se convirtieron en miltimillonarios como resultado de fusiones de SPAC, pero una posterior caída en el precio de las acciones empujó el valor de sus participaciones por debajo de los US$ 1.000 millones.
Pero no fueron solo los SPAC los que demostraron ser volátiles en 2021. La mitad de las empresas que recaudaron más de US$ 1.000 millones en OPIs este año vendían acciones por debajo de sus precios de cotización en noviembre pasado, según datos de Dealogic citados en el Financial Times. Entre las acciones que caen en esta tendencia se encuentran la propietaria de la aplicación de citas Bumble, que recaudó US$ 2.200 millones una valoración de US$ 8.600 millones en febrero; las acciones habían caído un 50% hasta el 14 de diciembre.
La pandemia de coronavirus también continúa ejerciendo una influencia enorme a medida que el flujo y reflujo de las restricciones y las actitudes públicas favorecen o perjudican a las diferentes industrias. Los fundadores de las empresas de equipos de fitness para el hogar Peloton y Beachbody (también brevemente milmillonarios) pueden dar fe de ello.
A continuación los magnates que fueron brevemente milmillonarios en 2021:
1. Anthony Tan – cofundador y CEO de Grab
País: Singapur
Milmillonario por menos de un día
Patrimonio neto: US$ 600 millones
Tan fue milmillonario durante unas horas el 2 de diciembre pasado tras la salida a bolsa de su empresa, Grab, el gigante de los transportes privados del sudeste asiático. Grab se hizo público a través de una fusión con SPAC en un acuerdo que valoró a la “superaplicación” (también ofrece servicios bancarios en línea, reservas de hotel y seguros) en US$ 40.000 millones y estableció el récord de fusión con SPAC más grande del mundo.
La participación de Tan en su empresa de seis años de antigüedad superó los US$ 1.000 millones cuando las acciones se abrieron a US$ 13,06 cada una. Pero las acciones de Grab cayeron rápidamente, perdiendo alrededor de un tercio de su valor al final del día para cerrar a US$ 8,75 por acción. Las acciones han seguido cayendo desde entonces y cerraron el 19 de enero a US$ 5,70.
2. Tim Chen – cofundador y CEO de Nerdwallet
País: EE.UU.
Milmillonario por menos de un día
Patrimonio neto: US$ 499 millones
Chen, otro de los milmillonarios más breves de 2021, tuvo una fortuna de 10 cifras cuando su empresa, Nerdwallet, se hizo pública el 4 de noviembre. La empresa de finanzas personales, utilizada por personas que buscan asesoramiento sobre tarjetas de crédito, hipotecas y más, abrió cotización a US$ 23,50 por acción antes de subir brevemente a US$ 34,44.
En ese pico, las 31,7 millones de acciones que Chen acumuló como fundador y director ejecutivo se dispararon a un valor de US$ 1.090 millones. Pero las acciones cerraron ese día a US$ 23,40 y no ha superado el umbral de los US$ 30 desde entonces. Las acciones de la empresa cerraron a US$ 15,46 cada una el 15 de diciembre, lo que le dio a la empresa una capitalización de mercado de US$ 1.000 millones.
3. Jean Qing Liu, presidenta de Didi global
País: China
Milmillonaria por menos de una semana
Patrimonio neto: US$ 466 millones
Jean Qing Liu, presidenta del gigante chino de viajes compartidos DiDi Global, y su esposo, Will Wei Cheng, director ejecutivo y presidente de la compañía, se convirtieron en milmillonarios cuando DiDi cotizó sus acciones en la Bolsa de Valores de Nueva York en junio, con fortunas netas estimadas en US$ 1.100 millones y US$ 4.400 millones, respectivamente.
Menos de una semana después, una caída del 27% en las acciones de DiDi, por una investigación a la empresa anunciada por un ente regulador en China, derribó la fortuna de Liu por debajo de los US$ 1.000 millones. La situación de la empresa de transporte compartido empeoró en noviembre cuando, según informes, los reguladores chinos le pidieron que formulara un plan para salir de la Bolsa de Nueva York debido a preocupaciones sobre la filtración de datos confidenciales. Las acciones de DiDi han bajado un 60% desde su OPI. Cheng, sin embargo, sigue siendo un milmillonario, con un patrimonio neto estimado de US$ 1.900 millones).
4. JoeBen Bevirt – fundador y CEO de Joby Aviation
País: EE.UU.
Milmillonario por menos de tres meses
Patrimonio neto: US$ 670 millones
El corto vuelo de Bevrit como milmillonario comenzó con una OPI en agosto a través de fusión con SPAC de su compañía de taxis aéreos eléctricos, Joby Aviation, con sede en Santa Cruz (California, EE.UU.) Las acciones subieron un 6% para cerrar en US$ 10,90 el primer día de cotización, convirtiendo a Bevrit, de 47 años, en el primer multimillonario del sector de la aviación eléctrica, con un valor neto estimado de US$ 1.100 millones, todo antes de que la compañía lanzara su primer producto.
ADEMÁS: Listado Forbes | Las 50 mujeres mayores de 50 años más exitosas de Europa, África y Oriente Medio
Aunque ha estado trabajando desde 2009 para desarrollar una aeronave que pueda despegar y aterrizar verticalmente, a las nuevas empresas de taxis aéreos eléctricos todavía le quedan varios años antes de llegar al mercado. Joby dijo que planea recibir la certificación de la Administración Federal de Aviación (FAA) para su aeronave en 2023. El cronograma ha dificultado que los inversionistas mantengan el mismo nivel de entusiasmo, dejando las acciones con una caída del 42% desde la OPI al 15 de diciembre.
5. Carl Daikeler – CEO y presidente de BeachBoy
País: EE.UU.
Milmillonario por menos de cuatro meses
Patrimonio neto: US$ 320 millones
Daikeler hizo pública su compañía de fitness, Beachbody, a través de fusión con SPAC en junio con la esperanza de aprovechar el impulso de la pandemia. La fusión con el fabricante de bicicletas estáticas Myx Fitness tenía la intención de convertir a Beachbody, una empresa de 23 años, en un competidor fuerte contra Peloton. Con un rápido crecimiento en su negocio de suscripción y una biblioteca de clases de ejercicios, los inversores aceptaron la visión de Beachbody, y la participación de Daikeler aumentó a US$ 1.700 millones.
Pero las acciones se han desplomado más del 80% desde la fusión con SPAC, ya que la reducción de las restricciones por el coronavirus acabó con gran parte del entusiasmo por las empresas de equipos de fitness. Los ingresos del tercer trimestre de Beachbody disminuyeron un 17% con respecto al año anterior, a US$ 208,1 millones, mientras que las pérdidas aumentaron a US$ 39,9 millones desde los US$ 13,8 millones de hace un año. Según las estimaciones de Forbes, Daikeler dejó de ser multimillonario en septiembre.
6. Anne Wojcicki – cofundadora de 23andMe
País: EE.UU.
Milmillonaria por menos de seis meses
Patrimonio neto: US$ 765 millones
Después de ver cómo las pruebas de ADN de su empresa se convertían en un fenómeno, la cofundadora de 23andMe, Anne Wojcicki, hizo pública en junio pasado la empresa de pruebas de genética fundada hace 15 años y se convirtió en milmillonaria en el proceso. Sus 99,4 millones de acciones valían aproximadamente US$ 1.300 millones cuando la compañía se hizo pública a través de fusión con SPAC; las acciones subieron un 21%, a US$ 13,32 durante el primer día de negociación.
Sin embargo, su participación en 23andMe cayó por debajo de los US$ 1.000 millones en valor el mes siguiente, luego se recuperó a principios de octubre y cayó nuevamente en noviembre cuando las acciones se desplomaron en medio de ingresos rezagados, grandes pérdidas y su lucha por posicionarse en el desarrollo de medicamentos. Las acciones de 23andMe han caído un 43% desde la fusión. (Nota: Forbes no ha podido confirmar la cantidad de otros activos de Wojcicki fuera de sus acciones de 23andMe, como resultado de su divorcio en 2015 del cofundador de Google, Sergey Brin).
7. Anthony Hsieh – CEO de LoanDepot
País: EE.UU.
Milmillonario por menos de ocho meses
Patrimonio neto: US$ 649 millones
Cinco años después de haber intentado una OPI con otro proyecto, Hsieh se dio otra oportunidad y supervisó en febrero el debut en la bolsa de valores del prestamista hipotecario LoanDepot, con sede en California. Aunque a último minuto la OPI solo abrió el 3,2% de las acciones a cotización pública, la misma impulsó el patrimonio neto de Hsieh, presidente y director ejecutivo de la compañía, a unos US$ 2.000 millones gracias a su participación del 54%.
A mediados de diciembre, Hsieh, de 56 años, ya tenía menos de la mitad de esa cantidad, debido a que las acciones de LoanDepot cayeron a casi un 80% por debajo de su precio de salida a bolsa. La compañía ha luchado contra la mala prensa, pero sobre todo está luchando contra las tendencias más amplias del mercado de la vivienda, a saber, el miedo al aumento de las tasas de interés, que han afectado a LoanDepot con más fuerza que algunos de sus competidores más importantes. Rocket Companies, la empresa matriz de los competidores Quicken Loans y Rocket Mortgage, ha visto caer sus acciones un 30% desde su OPI en agosto de 2020.
8. Whitney Wolfe Herd – cofundadora y CEO de Bumble
País: EE.UU.
Milmillonaria por menos de 11 meses
Patrimonio neto: US$ 970 millones
La cofundadora y directora ejecutiva de Bumble se convirtió en la mujer milmillonaria más joven del mundo por sí misma cuando hizo pública la empresa de aplicaciones de citas en febrero. La OPI, la segunda para una gran aplicación de citas después del debut de Match Group en 2015, aumentó la participación del 21% de Wolfe Herd a US$ 1.500 millones después de que las acciones abrieran a US$ 76.
Sin embargo, un informe de ganancias trimestrales en noviembre mostró una disminución en el crecimiento general de usuarios centrado en su otra aplicación de citas, Badoo, popular fuera de EE.UU., y el patrimonio neto de Wolfe Herd bajó a menos de US$ 1.000 millones, aunque ha estado cerca del umbral desde entonces. En un momento incluso lo pasó nuevamente.
9. John Foley – fundador y CEO de Peloton
País: EE.UU.
Milmillonario por menos de un año
Patrimonio neto: US$ 707 millones
Foley, cofundador y director ejecutivo de Peloton, apareció por primera vez en la lista de milmillonarios de Forbes en abril con un patrimonio neto de US$ 1.500 millones. La compañía de equipos de ejercicio, que vende bicicletas estáticas y cintas de correr junto con suscripciones de ejercicios en el hogar, se benefició de un auge en el interés al principio de la pandemia, con un aumento de las ventas del 250% durante el primer trimestre.
Pero al igual que muchos otros favoritos de la pandemia, las empresas han tenido problemas con la reapertura de los gimnasios. El CEO de Peloton perdió su condición de milmillonario a principios de noviembre, ya que las acciones de Peloton cayeron un 30% en un día luego de un informe de ganancias con un pronóstico débil. Las acciones cayeron un 30% adicional a partir del 15 de diciembre, recortando aún más la fortuna de Foley.
10. Jack Schuler – expresidente de Abbott Laboratories
País: EE.UU.
Milmillonario por menos de un año
Patrimonio neto: US$ 757 millones
Otro recién llegado a la lista de milmillonarios de Forbes en abril, Schuler es un expresidente de Abbott Laboratories cuyas décadas de inversión en atención médica dieron sus frutos al principio de la pandemia. Su patrimonio neto se disparó hasta US$ 1.100 millones luego de invertir en nuevas tecnologías, como las pruebas de COVID-19 desarrolladas por Quidel Corp. (una de las primeras compañías en recibir la aprobación de la FDA), e Inspirotec, un dispositivo que puede detectar la presencia del virus en el aire.
Pero una fuerte caída en el precio de las acciones de algunas de sus inversiones, incluidas Accelerate Diagnostics, Biodesix y Aspira Women’s Health, desde entonces le han recortado más de US$ 300 millones de su fortuna.
Traducción: Nicolás Della Vecchia
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Editors' Picks
Los exempleados de SpaceX que pretenden sacudir los ferrocarriles con trenes eléctricos y robóticos
La compañía de Los Ángeles, que acaba de recaudar $50 millones, cree que puede exprimir mucha más capacidad de las líneas ferroviarias existentes.
Los trenes de diesel de una milla de largo cargados con carga resoplando lentamente a través de los Estads Unidos podrían ser cosa del pasado algún día si la empresa emergente Sigilosa Parallel Systems se sale con la suya.
La compañía de Los Ángeles cree que el futuro del transporte de mercancías se encuentra en los trenes autónomos alimentados por baterías que exprimen mucha más capacidad de las líneas ferroviarias existentes.
Fundada por un trío de exingenieros de SpaceX, incluido el director ejecutivo Matt Soule, la idea de Parallel de trenes más pequeños, flexibles y de cero emisiones que tiran de no más de 50 vagones y operan con mayor frecuencia que los gigantes tradicionales que transportan más de 150 vagones a la vez llamó la atención de firmas de capital de riesgo orientadas a la tecnología, incluidas Anthos Capital, Congruent Ventures, Riot Ventures y Embark Ventures.
Con su respaldo y el de otros inversores, Parallel acaba de recaudar 49,6 millones de dólares para refinar los prototipos y el software de sus trenes futuristas y, finalmente, cambiar el transporte de carga desde los camiones.
“El tren es mucho más eficiente energéticamente (que los camiones). Aunque hoy en día los trenes de carga son locomotoras diésel, ya es una victoria de descarbonización convertirlos en trenes”, dijo Soule a Forbes. “En lo que nos enfocamos específicamente es en tratar de abrir los mercados a los que puede dirigirse el ferrocarril, pero luego mejorar aún más la huella de CO2 haciéndolo también eléctrico”.
El impulso para reducir tanto las emisiones de carbono como los dañinos gases de escape diésel de los camiones tiene a empresas como Tesla de Elon Musk, Daimler, Cummins, Hyundai, Volvo, General Motors y Nikola compitiendo para comercializar camiones grandes alimentados con baterías e hidrógeno sin contaminación por el tubo de escape. Soule dice que las 140,000 millas de vías férreas de carga existentes que cruzan los Estados Unidos tienen una ventaja clave en relación con las carreteras: pueden soportar mucho más peso que el límite legal de 80,000 libras para un semirremolque totalmente cargado.
Las baterías grandes para trenes también se pueden distribuir en varios vagones, en lugar de concentrarse en un solo vehículo. Además, dado que los trenes que ruedan sobre ruedas y vías de acero no requieren tanta energía para seguir moviéndose como los camiones en la carretera, Parallel puede usar tipos de baterías más baratas y con menos densidad de energía que las que necesitará un Tesla eléctrico o un Nikola semi. Además, Soule estima que un sistema de batería necesario para propulsar uno de los trenes de Parallel 500 millas por carga sería solo una cuarta parte del tamaño de un paquete que Tesla podría usar en su Semi para recorrer la misma distancia, dando a los trenes de carga eléctricos otra ventaja sobre camiones.
Los trenes de Parallel se pueden introducir para trabajar dentro del sistema ferroviario de carga existente debido a la introducción de la tecnología Positive Train Control en los ferrocarriles de carga y pasajeros de Estados Unidos que evita colisiones entre trenes, descarrilamientos causados por exceso de velocidad o cuando los cambios de vía están en la posición incorrecta. El uso comercial de la tecnología de la compañía dependerá de que los ferrocarriles con los que se asocie obtengan la aprobación de la Administración Federal de Ferrocarriles después de que se completen las pruebas exhaustivas y la validación de seguridad.
Parallel, que recaudó alrededor de US$3.600 millones de la ronda de financiación inicial cuando se formó a principios de 2020, está discutiendo su tecnología con las principales compañías ferroviarias de carga, aunque Soule se negó a decir si alguna invirtió en su ronda Serie A. Está probando prototipos en un segmento privado de la pista y tendrá una versión de próxima generación lista para su evaluación en las próximas semanas, equipada con un sistema autónomo basado en una cámara desarrollado internamente.
Él y sus compañeros cofundadores Ben Stabler y John Howard habían trabajado juntos como ingenieros de aviónica para SpaceX de Musk antes de emprender su propio camino. Si bien el cambio de la industria aeroespacial a los trenes de carga es espectacular, el atractivo es el gran potencial de grandes reducciones en la contaminación de carbono relacionada con el transporte. Soule y sus socios habían estado estudiando datos para ver dónde se desperdicia energía dentro del sistema de transporte, buscando oportunidades para una nueva empresa.
Él, Stabler y Howard creen que han encontrado uno grande. Estados Unidos tiene el sistema ferroviario de carga más extenso del mundo, pero menos del 3% se utiliza en un momento dado, según Parallel.
“Realmente vimos la oportunidad de introducir muchas de estas tecnologías modernas (EV, conducción autónoma) en esta industria para aprovechar su eficiencia energética y luego generar más negocios”, dice Soule.
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Listado Forbes | Las 50 mujeres más exitosas mayores de 50 años: EMEA 2022
La lista de las fundadoras, líderes empresariales, políticas, científicas y mujeres vanguardistas que marcan el camino en Europa, Oriente Medio y África.
Las mujeres de todo el mundo están demostrando que los 50 años o más son la nueva edad dorada. Te presentamos a las fundadoras, líderes empresariales, políticas, científicas y mujeres vanguardistas que marcan el camino en Europa, Oriente Medio y África.
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Özlem Türeci
54 años | Cofundadora y directora médica de BioNTech | Alemania
El nombre de Türeci siempre será sinónimo de la pandemia de Covid-19 y de la vacuna que ayudó a promover BioNTech, la compañía que cofundó en 2008.
Türeci es doctora e inmunóloga de formación (durante décadas, investigó formas innovadoras de tratar el cáncer), además de supervisar el “Proyecto Lightspeed” de BioNTech, el cual desarrolló con éxito una vacuna de ARN mensajero para Covid-19.
Esto junto al gigante Pfizer, la empresa comenzó la distribución al público durante el primer año de la pandemia. Sin embargo, BioNTech no es su primera aventura empresarial; ella y su esposo, Ugur Sahin (quien es su cofundador en BioNTech y director ejecutivo), también fundaron Ganymed Pharmaceuticals, enfocada en terapias contra el cáncer, en 2001 y la vendieron por aproximadamente 1,400 millones de dólares en 2016.
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Raja Al Gurg
66 años | Directora General, Grupo Easa Saleh Al Gurg | Emiratos Árabes Unidos
La empresaria Al Gurg es directora gerente y vicepresidenta del Grupo Easa Saleh Al Gurg, uno de los conglomerados más grandes de Medio Oriente. Además, es presidenta del Consejo de Mujeres Empresarias de Dubái y miembro de la junta de la Cámara de Comercio e Industria de Dubái.
En 2020, Al Gurg recibió la Legión de Honor de manos del presidente francés Emmanuel Macron por sus esfuerzos para fortalecer la asociación entre Francia y los Emiratos Árabes Unidos.
Fatima Al Jaber
56 años | Miembro de la Junta, Grupo Al Jaber; Presidenta, Al Bashayer Investment Group | Emiratos Árabes Unidos
Ingeniera arquitectónica de formación, Al Jaber es una de las mujeres más influyentes de los Emiratos Árabes Unidos. Fue directora de operaciones de Grupo Al Jaber, un conglomerado con negocios en construcción, logística y fabricación de 50,000 empleados, el cual fundó junto a su padre.
Ahora forma parte del directorio de la compañía y también se desempeña como presidenta del directorio de Al Bashayer Investment Group, una consultaría de inversión con 22,000 millones de dólares en activos bajo administración que opera en el Golfo, Medio Oriente y Asia.
Svetlana Alexievich
73 años | Periodista-Historiadora | Bielorrusia
En 2015, Alexievich se convirtió en la primera mujer de Bielorrusia en ganar el Premio Nobel de literatura. Esto gracias a su crítica de los regímenes dictatoriales a través de sus escritos sobre la vida soviética y postsoviética, los cuales han sido aclamados por su enfoque en el individuo y la humanidad subyacente de las personas atrapadas en una crisis.
En 2020, Alexievich se unió a un consejo que aboga por una transición pacífica del poder en las elecciones presidenciales de Bielorrusia. Ella fue la única miembro que no fue arrestada por participar y, en el otoño de 2020, se fue a Alemania.
Raya Ani
55 años| Arquitecta-Fundadora, RAW-NY | Emiratos Árabes Unidos
El trabajo de Ani está parcialmente inspirado en su madre, quien soñaba con ser arquitecta pero en cambio se convirtió en profesora de arte.
Ani completó su licenciatura en la Universidad de Bagdad y su posgrado en el Instituto Tecnológico de Massachusetts (MIT, por sus siglas en inglés); en las décadas posteriores, su trabajo arquitectónico realizado en el sur de Irak hasta el complejo deportivo Aspire en Qatar ha sido reconocido por la Unesco.
Durante años, Ani fue nombrada una de las mejores arquitectas de Oriente Medio y fue la diseñadora responsable del Pabellón de Irak para la Expo Dubai 2020.
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Anne Boden
61 años| Fundadora-CEO, Starling Bank | Reino Unido
Harta del “mohoso” sistema bancario británico, Boden fundó su propio banco digital, Starling, durante 2014.
Antes de unirse al auge de la tecnología financiera a los cincuenta años, Boden tuvo una distinguida carrera de 30 años en las finanzas mundiales, incluyendo el Royal Bank of Scotland.
Starling, quien ha ganado el premio al Mejor Banco Británico todos los años desde 2018, ahora tiene depósitos por valor de casi 8,000 millones de libras y más de dos millones de cuentas de clientes. Boden también es reconocida por publicar en 2020 las memorias: Banking On It: How I Disrupted an Industry.
Mo Abudu
57 | Fundadora-CEO, EbonyLife Media | Nigeria
Abudu vio la oportunidad de expandir los programas y las historias que se transmiten en el continente africano, y en 2013 fundó EbonyLife, la cadena de televisión panafricana. A medida que la empresa ha crecido, también lo han hecho sus oportunidades.
En 2020, firmó un acuerdo histórico de películas y televisión de varios títulos con Netflix, el primero de su tipo para una empresa de medios africana. También tiene proyectos en proceso con Sony y AMC. Su objetivo es ser la narradora más influyente de África, y la más identificable.
“Soy una mujer normal que vive en África. Tengo 50 años; mi corazón se rompe y se repara, tengo aspiraciones”, dijo en 2020. “Merezco que se cuente mi historia, incluso si es algo del día a día. No tiene que ser sobre el comercio de esclavos.
Laurel Bowden
56 | Socia, 83Norte| Reino Unido.
Bowden es socia de 83North, la firma global de capital de riesgo antes conocida como Greylock IL. En 2019, la firma recaudó un fondo de 300 millones de dólares para invertir en Europa e Israel. Se unió en 2008 y obtuvo una gran salida ese año cuando PayPal adquirió la empresa de pagos Zettle por 2,200 millones de dólares.
De igual forma lideró inversiones en el servicio de entrega Just Eat, así como en las empresas de software Hybris y Qliktech. Es inversionista ángel en compañías como Fizzback y Wix.
Emmanuelle Charpentier
53 años| Cofundadora-Científica | Francia
Después de años de depender de subvenciones a corto plazo para financiar su trabajo, Charpentier, microbióloga, tenía 45 años antes de emplear a su propio técnico de laboratorio.
Las manos adicionales pronto valieron la pena: a los 51 años ganó el Premio Nobel de Química 2020 por descubrir una técnica de edición de genes que cambió el juego, compartiendo el galardón generalmente dominado por hombres con su colega estadounidense Jennifer Doudna.
La compañía de terapia génica que ella cofundó, CRISPR Therapeutics, se hizo pública en 2016 y ahora cuenta con una capitalización de mercado de más de 5,000 millones de dólares.
Maria Grazia Chiuri
57 años | Directora Artística, Christian Dior | Italia
Chiuri fue criada en Roma por su madre modista, actualmente tiene más de 25 años de experiencia en la industria de la moda, comenzando como diseñadora de bolsos en Fendi.
Después de cumplir 50 años, alcanzó un hito en su carrera y se convirtió en la primera mujer al frente de la famosa casa de Christian Dior desde que se creó la marca en 1946.
Antes de su nombramiento, Chiuri tuvo una exitosa gestión de ocho años como codirectora creativa de Valentino.
Dame Judi Dench
87 años | Actriz | Reino Unido.
A pesar de que Dench hizo su debut como actriz profesional en 1957, ganó su único Oscar los 64 años por ser Mejor actriz de reparto en su papel de la reina Isabel I en Shakespeare In Love lanzada en 1998.
Ha recibido muchos otros elogios; incluido el de damehood en 1988, además de seis premios de la Academia Británica de Cine, siete premios Olivier y un Tony.
Dench apoya a numerosas organizaciones benéficas, incluida Calibre Audio, un servicio de audiolibros “gratuito de por vida” para cualquier persona que tenga una discapacidad que dificulte la lectura impresa.
Judy Dlamini
62 años | Fundadora-Presidenta Ejecutiva, Mbekani Group | Sudáfrica
Dlamini comenzó su carrera como médica antes de hacer la transición a los negocios y lanzar su compañía Mbekani Group, un conglomerado con empresas que van desde equipos quirúrgicos hasta moda de lujo, en 1996.
Su libro de 2017, Equal but Different, investigó la intersección de raza, género y clase social en la carrera de las mujeres líderes. Actualmente se desempeña como rectora de la Universidad de Witwatersrand y también forma parte de la junta del Fondo de Respuesta a la Violencia de Género y el Feminicidio.
Rebecca Enonchong
54 años| Fundadora-CEO, AppsTech | Camerún
La emprendedora tecnológica dirige AppsTech, un proveedor global de soluciones de aplicaciones empresariales, fundado en 1999. En 2015, cofundó I/O Spaces, un espacio de coworking inclusivo.
Es conocida por su trabajo en la promoción de la tecnología en África y ha presidido el Centro Africano de Tecnología, Innovación y Espacios de Emprendimiento desde 2010.
Además Fue nombrada Líder Global del Mañana por el Foro Económico Mundial. En 2021, Enonchong fue confirmada como vicepresidenta de la junta directiva de la Fundación OMS.
Delphine Ernotte
55 años | Presidenta, France Televisions / Unión Europea de Radiodifusión | Francia
En 2015, Ernotte se convirtió en la primera directora ejecutiva de France Télévisions, la cadena de televisión nacional de Francia; para 2020, fue elegida para ser la primera mujer presidenta de la Unión Europea de Radiodifusión, una alianza de 115 organizaciones de medios de comunicación de servicio público en toda Europa.
También ha sido miembro del Global Task Force for Public Media desde su fundación en 2019, donde tiene el mandato de defender los intereses y valores de los medios públicos a escala global.
Nadia Al Saeed
56 años| CEO, Banco al Etihad | Jordán
Al Saeed es una mujer influyente en la banca y las finanzas en el Medio Oriente. Desde 2008 se ha desempeñado como directora ejecutiva de Bank al Etihad y en 2014 lanzó el programa de mercado de mujeres del banco, Shorouq, para apoyar la participación económica femenina en todo el país.
El programa aumentó la base de clientes femenina del banco hasta por ocho veces. Al Saeed fue elegida como la primera mujer presidenta de la junta de la comunidad empresarial global, Endeavour Jordan, por un período de tres años en diciembre de 2020.
Es copresidenta del sector privado del Acelerador de Cierre de la Brecha de Género en Jordania por el Foro Económico Mundial y también fue Ministra de tecnología de la información y las comunicaciones de Jordania en 2004.
Bernardine Evaristo
62 años| Autora | Reino Unido
Evarista es novelista, poeta, dramaturga, ensayista y activista galardonada quien ganó el Premio Booker durante el 2019 por su novela Girl, Woman, Other. Fue la primera mujer y británica negra en ganar el prestigioso premio en sus 50 años de historia.
En 2020, se convirtió en la primera autora negra en encabezar la lista de libros de ficción en el Reino Unido. También se ha pronunciado sobre la falta de historias sobre mujeres mayores y escritas por ellas en la ficción británica.
Kristalina Georgieva
68 años| Directora y Gerente, Fondo Monetario Internacional | Bulgaria
Georgieva fue nombrada jefa de la institución financiera global en 2019, lo que la convirtió en la primera persona de un mercado emergente en dirigir la agencia.
A pesar de la tradición de que los candidatos del FMI no deben tener más de 65 años al comienzo de su mandato, Georgieva no cumplió con esta regla.
En 2021, el directorio ejecutivo del FMI le dio un voto de confianza tras las acusaciones de que manipuló datos durante su mandato como alta funcionaria del Banco Mundial, donde comenzó como economista ambiental en 1993.
Sarah Gilbert
59 años| Vacunóloga, Universidad de Oxford | Reino Unido
Sarah Gilbert lideró el desarrollo de la vacuna contra el Covid-19 en la Universidad de Oxford y se convirtió en el rostro de la lucha para acabar con la pandemia.
El año pasado, la coinventora de la vacuna de Oxford/AstraZeneca fue reconocida con un título de dama e incluso se le hizo una muñeca Barbie en su honor.
Actualmente se han lanzado alrededor de 2,000 millones de dosis de la vacuna en más de 170 países desde su autorización de emergencia en el Reino Unido a fines de 2020.
Esther Hayut
68 años| Presidenta del Tribunal Supremo de Israel | Israel
Descrita por el diario Jerusalem Post como “en camino de estar entre los presidentes de justicia más influyentes de Israel”, Hayut fue nombrada presidenta del Tribunal Supremo en 2017.
Una vez que prestó juramento, se comprometió a “defender” a la corte de los intentos por motivos políticos de debilitarla. Sus padres fueron dos sobrevivientes rumanos del Holocausto y fue criada por sus abuelos en Israel y actualmente es considerada una de las mujeres más poderosas de este país.
Hortensia Herrero
71 años| Copropietaria-Filántropa | Mercadona | España
Herrero posee casi el 28% de la participación de Mercadona, la cadena de supermercados española que ayudó a crecer con su esposo a más de 1,600 tiendas.
El éxito de Mercadona ha convertido a Herrero en multimillonaria, y en 2012 fundó la Fundación Hortensia Herrero para preservar el arte y la cultura en Valencia, su ciudad natal.
La fundación apoya el arte contemporáneo, la danza y los sitios patrimoniales, incluidas las iglesias.
Herrero invirtió personalmente seis millones de euros para restaurar la iglesia de San Nicolás de Valencia, que se terminó el año pasado. En 2021, también donó tres millones de vacunas a los puntos de vacunación de Covid-19 en Valencia.
Barbara Jatta
59 años| Directora, Museo del Vaticano | Italia
Jatta, una historiadora del arte italiana, ha estado a cargo de uno de los museos más visitados del mundo desde 2016. Es la primera mujer como director que supervisa las aproximadamente 70,000 obras de arte de los museos (incluida la pintura de Miguel Ángel de la Capilla Sixtina).
Jatta ha sido elogiada por liderar muchas iniciativas innovadoras desde que asumió el cargo, incluida la digitalización de la biblioteca del Vaticano y la creación de recorridos virtuales interactivos, que fueron populares en todo el mundo durante la pandemia.
Kasia Kieli
55 años | Presidenta-Directora General, Discovery EMEA | Polonia
En 2000, Kieli fundó la oficina del gigante de los medios Discovery en Polonia: comenzó con un equipo de dos y hoy supervisa a más de 4,000 empleados y es responsable de la operación internacional más grande de Discovery, una que capta más de 1,000 millones de espectadores anuales.
En 2018, lideró la adquisición de TVN por parte de Discovery, la emisora número 1 en Polonia. En diciembre pasado, la empresa sobrevivió a la legislación propuesta que habría impedido que las empresas extranjeras tuvieran una participación mayoritaria en los medios de difusión polacos.
Christine Lagarde
66 años| Presidenta Banco Central Europeo | Francia
Lagarde se ha acostumbrado a que la presenten como “la primera mujer”. En 2011, a los 55 años, fue la primera mujer nombrada para dirigir el Fondo Monetario Internacional.
En 2019, se convirtió en la primera mujer presidenta del Banco Central Europeo, posición que la pone a cargo de la política monetaria que afecta a los casi 750 millones de ciudadanos de Europa. Es una abierta defensora de la reforma de género en el sector financiero.
Anne-Marie Lagrange
59 años| Astrofísica | Francia
Lagrange es una astrofísica que trabaja en el Instituto de Grenoble en Francia desde 1990. Gran parte de su carrera se ha dedicado al análisis de la estrella Beta Pictoris en la constelación de Pictor.
En 2019, Lagrange dirigió un equipo mundial en el descubrimiento de un nuevo planeta en esta constelación. Además de una gran cantidad de premios científicos, recibió la Légion d’honneur, el mayor reconocimiento de Francia, en 2012, y la Orden Nacional del Mérito en 2015.
Angelique Kidjo
61 años| Cantante-Activista | Benín
Kidjo es una aclamada cantante, compositora y activista que ha visto nacer algunos de sus mayores éxitos después de cumplir 50 años. La larga lista incluye ganar tres de sus cuatro premios Grammy y actuar en la ceremonia del Premio Nobel de la Paz 2011, participar en la Asamblea General de la ONU en 2015 y en la ceremonia de apertura de los Juegos Olímpicos de Tokio en 2021.
Cuando no está creando música, Kidjo es una activista declarada de las mujeres y los niños en África. En 2006 fundó Batonga, una fundación benéfica destinada a apoyar los esfuerzos empresariales de las mujeres y la educación de las niñas.
En 2020, Batonga operó 173 clubes de liderazgo (con distanciamiento social) para niñas de 10 a 18 años y estableció 50 círculos de pequeñas empresas para jóvenes empresarias que, a su vez, supuso el lanzamiento de 50 nuevos negocios.
Susanna Mälkki
52 años| Directora Titulaar, Orquesta Filarmónica de Helsinki | Finlandia
En 2016, Mälkki, directora de orquesta y violonchelista finlandesa, fue la primera mujer nombrada directora principal de la Orquesta Filarmónica de Helsinki de 144 años.
Mälkki hizo su debut en el Carnegie Hall con la Filarmónica de Nueva York este mes. Después de anunciar que dejará su cargo actual al final de la temporada 2022-23, se rumora que será la próxima directora musical de NY Phil, lo que la convertiría en la primera mujer en ostentar el título.
Pat McGrath
56 años| Fundadora y maquillista, Pat McGrath | Reino Unido
Nacida en una familia de clase trabajadora, McGrath es la primera maquillista en convertirse en dama británica en 2021. Ahora considerada una de las maquilladoras más influyentes del mundo, McGrath saltó a la fama a través de sus colaboraciones con la diseñadora Miuccia Prada y el fotógrafo Steven Meisel.
En 2015, cuando cumplía 50 años, lanzó Pat McGrath Labs; sus líneas y colaboraciones (con marcas como Supreme y tiendas de alta gama como Selfridges) que normalmente se agotan rápidamente tras el lanzamiento.
Sarah McPhee
68 años| Directora de la Junta | Suecia
McPhee comenzó su carrera en Mozambique como gerente de programas de la ONU, pero rápidamente se dedicó a la economía y nunca miró hacia atrás.
Después de obtener un título de posgrado en la Escuela de Economía de Estocolmo, McPhee pasó a dirigir divisiones comerciales en PwC, GE Capital y varios fondos de pensiones suecos.
Desde 2008 hasta 2015, dirigió el fondo de inversión de pensiones SPP de Suecia, y en los años posteriores ha sido directora de la junta, sirviendo en el comité ejecutivo del unicornio de pagos Klarna, el gigante industrial sueco Axel Johnson y Houdini Sportswear.
Martina Merz
58 años| Consejero Delegado, Grupo Thyssenkrupp | Alemania
En 2019, la ingeniera se convirtió en la primera mujer en dirigir una de las grandes empresas industriales de Alemania al ser nombrada directora ejecutiva del conglomerado.
Con más de 100,000 empleados y aproximadamente 38,000 millones de dólares en ingresos fiscales para 2020-2021, Thyssenkrupp es uno de los mayores productores de acero del mundo.
Anteriormente, Merz pasó más de dos décadas trabajando en Bosch y, más recientemente, fue directora ejecutiva de Chassis Brakes International.
Shulamit Levenberg
52 años| Cofundadora y asesora científica principal, Aleph Farms | Israel
Levenberg ha estudiado biología celular y formación de tejidos durante toda su carrera, y está aplicando activamente su trabajo a los sectores académico y privado: dirige un laboratorio de ingeniería de tejidos y células madre en el Instituto de Tecnología Technion-Israel, y también es cofundadora de Aleph Farms, una startup de carne cultivada en laboratorio con sede en Israel con unos 118 millones de dólares en financiación.
A principios de 2021, la compañía de Levenberg reveló su versión de un bistec “sin sacrificio”, creado, en parte, con tecnología de bioimpresión 3D. El año pasado, también recibió una Medalla de Distinción inaugural del Centro Peres para la Paz y la Innovación por su investigación pionera y por servir como modelo a seguir para todas las mujeres y niñas.
Dra Matshidiso Moeti
57 años| Directora Regional para África, Organización Mundial de la Salud | Botsuana
En 2015, Moeti hizo historia como la primera mujer en ser nombrada directora regional de la OMS para África, la directiva fue reelegida para un segundo mandato de cinco años que comenzó en 2020 y prometió trabajar para acelerar los esfuerzos regionales para lograr la cobertura universal de salud.
Es originaria de Botswana y se unió a la Oficina Regional de África de la OMS en 1999, desde entonces ha ocupado una variedad de funciones, incluida la de directora regional adjunta.
Louisa Mojela
65 años| Cofundadora, Wiphold | Sudáfrica
Mojela es una de las arquitectas de Wiphold, la primera plataforma de inversión de propiedad de mujeres de Sudáfrica. Mojela y sus cofundadores iniciaron el fondo en 1994 con 500,000 rands como capital inicial; hoy, la cartera está valorada en más de 2,000 millones de rands.
Durante 2021 recibió un doctorado honorario de la Universidad de Stellenbosch por empoderar a las mujeres en África. De igual forma diversificó recientemente sus intereses comerciales: en 2018, fundó Bophelo BioScience & Wellness, una nueva empresa de cannabis medicinal en Lesotho.
Helena Morrissey
55 años| Fundadora, Club 30% | Reino Unido
La baronesa Morrissey es conocida por fundar el Club del 30%, una campaña a favor de directorios con mayor equilibrio de género, y es presidenta del Proyecto de Diversidad de la industria de inversiones.
La madre de nueve hijos fue directora ejecutiva de Newton Investment Management, un fondo de inversión de 50,000 millones de euros, durante 15 años antes de ser nombrada baronesa Morrissey y nombrada miembro de la Cámara de los Lores en 2020.
Leena Nair
52 años| CEO, Chanel | Reino Unido
Nair, una ejecutiva comercial británica-india y directora ejecutiva de Chanel, tomó las riendas de la casa de moda de 112 años fundada por Coco Chanel a principios de 2022, convirtiéndose en la primera mujer, la primera asiática y la más joven en ocupar el cargo.
La medida fue ampliamente elogiada y los observadores externos incluso sugirieron que su nombramiento podría señalar el final de un “enfoque colonialista” de la moda.
Anteriormente, Nair trabajó en Unilever, donde fue la primera asiática, la primera mujer y la jefa de recursos humanos más joven.
Chi-chi Nwanoku
56 años| Contrabajista, directora artística y profesora | Reino Unido
De ascendencia nigeriana e irlandesa, Nwanoku es la fundadora de Chineke! Orchestra, la primera orquesta profesional y juvenil de Europa compuesta en su mayoría por músicos negros, asiáticos y de etnias diversas.
Nwanoku, quien es contrabajista y profesora de música en la Royal Academy of Music de Londres, lanzó la orquesta a los 50 años después de observar que, a pesar de tres décadas en la música clásica, seguía siendo la única persona de color en el escenario.
Ngozi Okonjo-Iweala
66 años| Directora general, Organización Mundial del Comercio | Nigeria
Okonjo-Iweala, experta en economía mundial, es la primera mujer y la primera directora general africana de la OMC, el organismo de regulación del comercio.
Anteriormente, la Dra. Okonjo-Iweala se desempeñó dos veces como Ministra de Finanzas de Nigeria y brevemente como Ministra de Relaciones Exteriores, siendo la primera mujer en ocupar ambos cargos.
También ha sido la presidenta de la junta de Gavi, la Alianza de Vacunas, desde el 2016. De igual forma es la fundadora de la primera organización de investigación de opinión indígena de Nigeria, NOI-Polls.
Ana Proykova
70 años| Física-Matemática | Bulgaria
Proykova, la física computacional, es profesora de investigación en la Universidad de Sofía y directora del Laboratorio de Computación de Alto Rendimiento en el Parque Tecnológico de Sofía. Su trabajo es muy citado y ha laborado con las mejores universidades del mundo.
Es una defensora de las mujeres en ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas (STEM, por sus siglas en inglés), cofundadora del Centro Búlgaro para Mujeres en Tecnología, además preside el comité de igualdad de oportunidades de la Sociedad Europea de Física y se desempeña como presidenta de la Asociación Búlgara de Mujeres Universitarias.
Jennifer Riria
71 años| Fundadora, Fideicomiso Financiero de Mujeres de Kenia | Kenia
Riria es fundadora de KWFT Microfinance Bank y ha sido miembro de la junta desde 1991. También es directora ejecutiva de grupo de Echo Network Africa, anteriormente Kenya Women Holding, una institución de desarrollo dirigida por mujeres y al servicio de ellas.
Durante más de tres décadas Riria ha dirigido KWFT y lo ha convertido en una ONG no rentable en el banco de microfinanzas más grande de Kenia. KWFT ha atendido a más de 3 millones de mujeres y ha desembolsado más de 3,000 millones de dólares.
Carme Ruscalleda i Serra
69 años| Chef | España
La reconocida chef autodidacta abrió su primer restaurante, Sant Pau, en 1988 junto a su marido en Cataluña. El restaurante ganó tres estrellas Michelin pero cerró sus puertas a finales de 2018.
Con seis estrellas Michelin en total, es la primera cocinera catalana en conseguir tres estrellas. Ruscalleda ha abierto otros restaurantes, como Sant Pau en Tokio durante el 2004 y Moments en el Hotel Mandarin Oriental de Barcelona en 2009, además ha publicado varios libros de cocina.
Fatma Samoura
59 años | Secretaria General, FIFA | Senegal
Samoura es una de las pioneras en el mundo del deporte: en junio de 2016, a los 53 años, se convirtió en la primera mujer africana en ocupar el cargo de secretaria general de la FIFA.
Desde su nombramiento ha aumentado el número de mujeres empleadas por la organización, incluso en puestos directivos superiores. En 2021, se unió a la junta directiva de The Global FoodBanking Network, una organización internacional sin fines de lucro que trabaja por un futuro sin hambre en más de 40 países.
Elaine Sullivan
60 años | CEO, Keltic | Irlanda
Sullivan tiene más de 25 años de experiencia en la industria farmacéutica y recientemente cofundó Keltic Pharma Therapeutics. De igual forma cofundó Carrick Therapeutics, donde anteriormente se desempeñó como directora ejecutiva y supervisó la ronda de financiamiento Serie A de 95 millones de dólares de la compañía en 2016.
En 2018, Sullivan ganó el premio EY Emerging Entrepreneur of the Year y ha ocupado puestos de vicepresidenta en equipos de gestión de investigación y desarrollo tanto en AstraZeneca como en Eli Lilly and Company.
Samia Suluhu Hassan
61 años| Presidenta, Tanzania | Tanzania
Suluhu Hassan es la sexta y actual presidenta de Tanzania, y la primera mujer en ocupar el cargo. Asumió el cargo cuando el expresidente John Magufuli murió en marzo de 2021.
Suluhu Hassan, la exvicepresidenta, comenzó su carrera política en 2000, cuando fue elegida miembro especial de la Cámara de Representantes de Zanzíbar y nombrada ministra de gobierno por Presidente Amani Karume. En ese momento era la única mujer ministra de alto rango en el gabinete.
Natalie Massenet
56 años| Socia fundadora, Imaginary Ventures | Reino Unido
Massenet comenzó su carrera en el periodismo de moda y aprovechó su conocimiento para convertirse en empresaria. En 2000 fundó el sitio de moda de lujo en línea Net-a-Porter, el cual convirtió en un fenómeno y 10 años más tarde lo vendió a un holding suizo por 50 millones de libras esterlinas.
Después de sus 50 años fue nombrada dama y su trabajo se ha centrado en sembrar la próxima generación de nuevas empresas innovadoras (y a menudo fundadas por mujeres) de comercio electrónico y estilo de vida.
En 2017, cofundó la empresa de riesgo inicial Imaginary Ventures: sus dos fondos tienen 75 millones de dólares y han invertido en compañías como Everlane, Mejuri, Skims y Daily Harvest.
Stefania Triva
57 años| Presidenta-CEO, Copán | Italia
Triva es la directora ejecutiva de Copan, con sede en Italia, que fabrica dispositivos de recolección y transporte para hacer pruebas de diagnóstico, genómica y forense.
Desde que asumió el cargo de directora ejecutiva en 2014 a los 50 años, ha ayudado a hacer crecer la empresa familiar, uno de los fabricantes más grandes del mundo de hisopos flocados especiales para pruebas de PCR de Covid-19 y otras enfermedades, hasta convertirse en un jugador global con casi 250 millones de dólares en ingresos en 2020.
Donatella Versace
66 años | Directora creativa, Versace | Italia
Después de que Gianni Versace fuera asesinado en 1997, su hermana menor, Donatella, se hizo cargo de la casa de modas del mismo nombre. A lo largo de los años, ha sido la mente maestra de una serie de momentos de alto perfil, incluido el vestido selvático de J.Lo para los premios Grammy que usó en 2000.
En 2018, cuando tenía 63 años, ejecutó el mayor negocio de su vida: vender la marca a Michael Kors por 2,100 millones de dólares. Versace sigue siendo la directora creativa y la cara pública de la empresa.
Margrethe Vestager
53 años | Vicepresidente Ejecutivo de la Comisión Europea | Dinamarca
Vestager pasó dos décadas en el gobierno danés antes de conseguir un trabajo en el que expusiera a las empresas tecnológicas más grandes del mundo.
Desde 2014, fue nombrada Comisaria de Política de Competencia de la Unión Europea y luego vicepresidenta ejecutiva en 2019 con la responsabilidad de una “Europa adecuada para la era digital”, ha tomado medidas contra Apple, Amazon, Facebook y otros.
En 2018, Vestager multó a Google con una sanción récord de 4,340 millones de euros por abusar de su dominio en el mercado.
Corinne Vigreux
57 años| Cofundadora, TomTom | Francia
Como una de las cofundadoras de TomTom (la empresa de cartografía y GPS con una capitalización de mercado de 1,000 de millones de euros) Vigreux es una de las emprendedoras más destacadas de Europa.
Actualmente usa su posición para ayudar a las mujeres a seguir su ejemplo; en 2018, abrió Codam, una escuela de codificación gratuita en Ámsterdam.
“Existe una importancia social para enseñar habilidades digitales a todos, especialmente porque la automatización interrumpirá todos los trabajos en la próxima década”, dijo recientemente.
Anca Vlad
64 años | Fundadora-Presidenta, Fildas-Catena | Rumania
Descrita como la mujer más poderosa en los negocios rumanos, Vlad es la fundadora del grupo farmacéutico Fildas-Catena, el jugador más fuerte en el mercado nacional de distribución farmacéutica.
En 2019 fue reconocida como la mujer de negocios más poderosa de Rumania en la Capital Gala, además de encabezar la lista de mujeres más influyentes de Forbes Rumania. Tan solo el año pasado fue elegida miembro del Comité Ejecutivo de la Federación Europea de Empresas Familiares, con sede en Bruselas.
Ursula von der Leyen
63 años | Presidenta, Comisión de la UE | Alemania
En 2019, von der Leyen se convirtió en la primera mujer presidenta de la Comisión Europea, el poder ejecutivo de la Unión Europea. En este cargo, es responsable de la legislación que afecta a casi 750 millones de europeos. Antes de su nombramiento, sirvió en el gabinete alemán, y más recientemente se desarrolló como Ministra de Defensa.
Ha sido elogiada por el éxito silencioso de la respuesta pandémica de la UE. Desde que asumió el cargo, ha criticado abiertamente a Polonia y Hungría por sus políticas antiLGBTQ.
Filya Zhebrovska
71 años| Silla, Farmak | Ucrania
Una de las empresarias más ricas y exitosas de Ucrania, Zhebrovska ha ayudado a hacer crecer a la empresa farmacéutica Farmak hasta convertirla en uno de los mayores exportadores farmacéuticos de Ucrania.
Se desempeñó como directora ejecutiva de la compañía desde 1995 hasta 2007 y ha sido presidenta de su directorio durante los últimos 14 años. Zhebrovska también posee 100 patentes ucranianas.
Escrito por: Maggie McGrath, Nicola Slawson, Samantha Todd, Justin Conklin Y Giacomo Tognini
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