Así ven las mujeres exitosas de Antioquia, cómo lograron superar las dificultades que han tenido que enfrentar en el desarrollo de su carrera.
El desarrollo del liderazgo femenino en Antioquia fue el eje de análisis sobre cómo las mujeres en posiciones de alta dirección inciden en la toma de decisiones estratégicas, la gestión de la resiliencia corporativa y la superación de barreras estructurales en el sector empresarial regional.
En el marco del Foro Forbes Colombia Antioquia, el panel “Mujeres Poderosas: Antioquia” abordó las dinámicas del liderazgo ejecutivo y el impacto de la representación ejecutiva femenina en la transformación económica de la región.
En el panel participaron Luz María Correa, presidenta de la Junta Directiva de Construcciones El Cóndor, y María Camila Muñoz, fundadora de Exponencial Confirming. El espacio fue moderado por Joselin Cuartas, coeditora senior de Forbes Colombia.
Durante el panel, las participantes evaluaron la coyuntura macroeconómica y sectorial de Colombia y Antioquia, destacando las estrategias operativas necesarias para mantener la continuidad del negocio en entornos con alta volatilidad.
Luz María Correa enfatizó que el sector de la infraestructura enfrenta severos desafíos relacionados con la inestabilidad jurídica y el déficit fiscal en el país. Explicó que esta coyuntura ha obligado a las constructoras a estructurar un rigor legal más estricto para mitigar riesgos no cubiertos por el Estado. Asimismo, Correa afirmó que se requiere “replantear el modelo de participación público-privada proyectando plazos de ejecución más amplios” con el fin de otorgar certeza a los inversionistas y dinamizar la ejecución de obras de gran escala.
Por su parte, María Camila Muñoz analizó la situación desde el ámbito fintech y de servicios financieros digitalizados. Sostuvo que, aunque la adopción de herramientas digitales se aceleró notablemente tras la pandemia, el deterioro del entorno crediticio ha afectado la salud financiera de múltiples empresas. Muñoz indicó que el aumento en los índices de morosidad impacta de forma directa los perfiles de riesgo corporativo y limita la liquidez requerida por los sectores productivos golpeados por la desaceleración.
Liderazgo femenino y derribo de barreras culturales
En materia de equidad de género en los niveles de decisión, las panelistas coincidieron en que la brecha de representación en juntas directivas y cargos de alta gerencia se mantiene como un desafío estructural recurrente.
Muñoz argumentó que la baja participación ejecutiva responde a condicionantes culturales e históricos de larga data. “A las mujeres nos tocó demostrar que podíamos ser iguales a los hombres cuando ellos venían de tener una posición dominante y no tuvieron que demostrar nada”, afirmó, subrayando la urgencia de desmantelar los estereotipos de género asignados desde la etapa formativa.
Correa sostuvo que la transformación debe iniciar en el entorno familiar mediante la redistribución equitativa de las responsabilidades del hogar. En relación con el rol de la mujer directiva, aseveró que “las mujeres tenemos que apoyar a otras mujeres. Cuando conseguimos capital y conocimiento, debemos compartirlo”, argumentando que el acceso al capital y la transferencia de conocimiento directivo son elementos determinantes para consolidar liderazgos emergentes.
Perspectivas y prioridades regionales
Respecto a las prioridades estratégicas para el desarrollo regional, Correa instó a reinstalar en la agenda pública los proyectos clave de infraestructura para Antioquia, haciendo énfasis en la conexión vial estratégica y en la finalización de la operación del Túnel del Toyo como condiciones indispensables para reactivar la inversión privada.
Asimismo, Muñoz propuso optimizar los marcos operativos del factoring y el confirming para asegurar el flujo de caja en los proveedores de las cadenas de suministro. Paralelamente, la fundadora de Exponencial Confirming planteó la necesidad de revisar la tasa de usura legal para incentivar la Inclusión financiera formal y restar terreno al crédito informal.
No se pierda ninguno de los paneles desarrollados durante nuestro Foro Forbes Colombia Antioquia.