Citigroup Inc nombró el jueves a la jefa de su negocio de banca de consumo, Jane Fraser, para suceder a Michael Corbat el año que viene como su directora ejecutiva, convirtiéndose así en la primera mujer en dirigir uno de los grandes bancos de Wall Street.

A nivel mundial, las mujeres siguen siendo la excepción en los altos cargos de la banca. Alison Rose se convirtió en la primera mujer en dirigir un banco británico cuando asumió el cargo en el grupo Natwest el año pasado, mientras que la presidenta ejecutiva del Santander, Ana Botín, es la única mujer al frente de un banco grande de la zona euro.

Desde hace tiempo se ha catalogado a Fraser como una estrella en ascenso en Wall Street, y el año pasado el consejo de Wells Fargo & Co la consideró para ocupar el cargo CEO, aunque posteriormente se decantó por Charles Scharf, exejecutivo de JPMorgan.

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Con 16 años de experiencia en el Citi, al que se unió para dirigir la estrategia de clientes en el banco de inversiones, Fraser comenzó su carrera en Goldman Sachs, en el departamento de fusiones y adquisiciones en Londres, y luego trabajó para Asesores Bursátiles en Madrid (España).

“En el momento oportuno, es toda una sorpresa para nosotros. Estratégicamente podría ser un momento oportuno para una transición en el liderazgo de Citi. Los inversores necesitarán saber más de Jane, más pronto que tarde”, dijo la analista de Credit Suisse Susan Roth Katzke en una nota.

Reuters

En la edición de septiembre de la revista Forbes Colombia presenta, por primera vez, a las 50 mujeres poderosas del país, un listado mundialmente reconocido que ha hecho Forbes en sesenta países y que tiene como fin resaltar a mujeres en diferentes ámbitos de la sociedad. En la portada están: Claudia López, alcaldesa de Bogotá; Sylvia Escovar, presidenta de Terpel, y Sandra Forero, presidenta del Consejo Gremial.

En el listado se muestran a medio centenar de colombianas que se destacan en los sectores empresariales, artísticos, deportivos, académicos y políticos del país. Muchas de ellas están ocupando cargos en los que tradicionalmente habían estado hombres.

Vea el listado de las 50 mujeres poderosas Colombia 2020

Esta selección la hizo el equipo editorial de Forbes, con asesoría de expertos en diferentes áreas, uso la misma metodología usada por casa matriz de Forbes en Estados Unidos. Se evaluaron distintos criterios de selección. El poder duro: los recursos que administran y gestionan (PIB, ingresos, activos bajo su administración o patrimonio neto); impacto (número de colaboradores, población) y esferas de influencia. De igual manera, el poder dinámico (audiencias, comunidades e influencia creativa). Además, se analiza el poder blando, es decir lo que están haciendo con su influencia en cada uno de los sectores: negocios, medios, tecnología, finanzas, filantropía, política y arte. Para esta edición, los análisis de estas variables finalizaron el 1 de agosto del 2020.

El listado va acompañado de una gran radiografía de la situación de la equidad de la mujer en el país, así como los reveladores resultados de sondeos hechos a 60 líderes empresariales en el país y a 20 emprendedoras sobre las barreras de la inclusión de la mujer. Este es el preludio para el gran foro sobre las mujeres poderosas que presenta Forbes, Bancolombia y Servientrega el próximo 8 de octubre.

Las 50 poderosas

• Claudia López
• Sylvia Escovar
• Sandra Forero
• María Lorena Gutiérrez
• Marta Lucía Ramírez
• Martha Ospina
• Luz María Correa
• Francia Márquez
• Karol G
• Juana Francisca Llano
• Johana Ortíz
• Shakira
• Sofía Vergara
• Adriana Noreña
• María Fernanda Mejía
• Angélica Guerra
• Ana Margarita Albir Sarmiento
• Marcela Perilla
• Ana María Ibáñez
• Ángela Hurtado
• Rosario Córdoba
• Marcela Vaca
• Camila Escobar
• Marcela Carrasco
• Paula Moreno
• Beatriz Fernández
• Gigiola Aycardi
• Claudia Bejarano
• Clara Luz Roldán
• Elsa Noguera
• María Paula Correa
• Rosmery Quintero
• María Cristina Arrastía
• Carolina Soto
• Ana Fernanda Maiguashca
• Marcela Eslava
• Johana Bahamón
• Nina García
• Catalina Escobar
• Jineth Bedoya
• Dolly Montoya Castaño
• Brigitte Baptiste
• Adriana Ocampo
• Leonor Espinosa
• Silvia Tcherassi
• Mariana Pajón
• Caterine Ibargüen
• Patricia Janiot
• Ilia Calderón
• Diana Trujillo

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EFE.- Cuando la abogada italo-colombiana Mónica Patiño Gómez decidió dar el salto a la política y presentarse como candidata para las elecciones regionales de la Toscana sabía que tendría que superar muchos obstáculos, pero nunca esperó que se produjera una reacción tan violenta contra ella. Sus delitos: ser mujer y latinoamericana.

“Me esperaba esta reacción por el clima político de odio que hay hacia los inmigrantes, que es muy fuerte últimamente en Italia. Sabía que podía pasar, pero nunca pensé que fuera tan fuerte, con palabras tan violentas”, cuenta a Efe.

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Se refiere a una cascada de cientos de comentarios racistas y sexistas que inundaron en unas horas las redes sociales tras su anuncio de candidatura en las listas del Partido Democrático (PD, centroizquierda), aunque ella es independiente.

Patiño, de 43 años y residente desde hace 19 en Florencia, donde ejerce su profesión y creó, además, las asociaciones Colombianos en Toscana y Mujeres Migrantes, anunció hace apenas unos días su candidatura al consejo regional de Toscana para los comicios del 20-21 de septiembre.

Le movió su deseo de mejorar las cosas en su ciudad, de acabar con “la degradación del centro urbano, con la falta de respeto por las reglas” y, sobre todo, “acabar con la instrumentalización de la política en materia de inmigración”, con el clima de odio promovido por la derecha.

“Porque hay tantísimos inmigrantes en Florencia que aman esta ciudad, que respetan las reglas, que pagan sus impuestos y se matan a trabajar y que se sienten florentinos… En una ciudad donde se respeten las reglas y se frene la degradación, no podrá haber sitio para el populismo de derechas”, afirmaba en su primer vídeo de campaña.

Casada con un florentino y con un hijo de tres años y medio, Patiño no quiere hacerse la víctima ni darse a conocer por haber sido objeto de ataques, pero está convencida de que “una mujer no tiene que soportar ofensas por su condición de mujer o por su origen”, dice a Efe.

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“No podemos seguir tolerando esto y debemos cambiar la sociedad. Me rehúso a que ocurra esto en cualquier contexto”, afirma.

Le cuesta repetir los insultos que recibió y que ya han sido borrados: “Me duele tener visibilidad por algo como esto y no por mis ideas y proyectos”, pero dan una idea de lo sucedido. “De todo tipo menos políticos”, dice. Desde “¿Quién eres tú para decirnos lo que tenemos que hacer?”, “Lárgate a tu país” o “Vete a la autopista, que te espero para pasarte por encima con el auto”.

También “por qué no te alías con Cicciolina” o “con quién te has liado para presentarte a las elecciones”, entre otros ataques sexistas. “Cosas muy dolorosas”, recuerda, y lamenta que lo que más le sorprendió al principio fue “la resignación de la gente decente, el silencio”.

Después todo cambió: “Me sentí apoyada, hubo muchas reacciones de amor y de solidaridad. Italia no es un país racista, es víctima de una política que busca siempre a un enemigo. La derecha basa su campaña electoral en la desinformación. Como izquierda tenemos que combatir esta situación”, señala.

Desde su llegada a Italia hace casi dos décadas, “por amor”, decidió aprovechar su profesión de letrada para ayudar a los inmigrantes latinoamericanos y a las mujeres migrantes en sus trámites burocráticos y otros problemas para integrarse.

“Y pensé, no puedo seguir haciéndolo así”, y por ello creó la asociación de Mujeres Migrantes.

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“Vi que se repetía mucho un patrón entre las mujeres. Llegan a Italia, a veces por amor, y dejan sus estudios, o no convalidan sus títulos, se entregan totalmente a una persona y al final están en una situación de indefensión, no tienen poder económico, no tienen voz ni voto”, afirma.

Por ello, su asociación las anima a trabajar en su autoestima, homologar sus títulos si los tienen, integrarse, aprender el idioma e ir creciendo, empoderándose”, y también interviene en casos de trata.

“Tenemos que cambiar la sociedad, y por eso decidí entrar en política, para tratar de incidir en las decisiones del país. La política es la manera de hacerlo a mayor escala, con mayor impacto”, subraya.

Se opone con fuerza al discurso de que “la izquierda arruinó este país porque dejó que llegaran los inmigrantes”. “La derecha ha conseguido hacer calar un discurso sobre la inmigración que es una verdad a medias, de que estamos invadidos, que recibimos a todos”.

“Hay que explicar que Italia, como país de la UE, forma parte del Convenio de Dublín, que rige las normas sobre el derecho de asilo, y precisamente cuando la Liga estaba en el Gobierno Italia no apoyó la reforma de este sistema”, señala. 

Por: Karina González Fauerman

En una carrera dominada por el liderazgo masculino, actualmente existe un importante avance y contribución de las arquitectas latinoamericanas, lo mismo ganando bienales, que construyendo proyectos de corte social o con un alto grado de sustentabilidad.

Todas ellas, son muestra del cambio que ha habido en esta actividad, en la que este año irlandesas, Yvonne Farrel y Shelley McNamara, ganaron el Premio Pritzker, considerado el Nobel de la Arquitectura.

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Ellas se suman a la fallecida británico-iraquí Zaha Hadid, quien ganó el galardón en 2004, así como a la española Carme Pigem (2017) y a la japonesa Kazuyo Sejima (2010), que lo hicieron en asociación con hombres.

A continuación Forbes da una muestra de algunas de las arquitectas más reconocidas de Latinoamérica, quienes han ganado importantes premios, ya sea en el campo o en el ámbito académico y la generación de conocimiento, desde México hasta Chile.

Diana Wiesner Ceballos / Colombia

Despacho: Diana Wiesner Arquitectura y Paisaje SAS
Reconocimientos:

• 2019-Bienal de Espacio Primer Premio Categoría Espacio Público Construido. Público de Bogotá, Parque Caracolí.
• 2016-The Next Green Awards, Primer Premio Categoría Medioambiente, Proyecto Bogotá, Connecta-Río de Encuentro para Ecosistema de Negocios.
• 2014-Bienal Europea del Proyecto Seleccionado. Parque Cultural Julio Mario, Paisaje. Concurso Rosa Barba SantodomingoI Bienal Latino Americana del Paisaje.

Proyectos:

• 2008- Parque Biblioteca Julio Mario Santo Domingo. Espacio Público y Paisaje. Foto: Francisco Jaramillo
• 2007-Corredor socio ecológico, Bogotá. Planeación regenerativa e incluyente de la zona de borde entre la ciudad y los cerros de la ciudad de Bogotá. Foto: Cortesía Diana Wiesner Arquitectura y Paisaje SAS
• 2013- Parque DROPLET PARK de 3 mil 500 metros cuadrados en Jinzhou, China.
• Exposition Jinzhou, China. Foto: Bart Hoes

Descripción: 
Activista y diseñadora en proyectos de ecología urbana y paisaje. Trabaja en procesos de gestión y defensa del sistema natural de Bogotá y su región. Es directora del jurado del Premio Internacional Sir Geoffrey Jellicoe.

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Cazú Zegers / Chile

Despacho: Cazú Zegers Arquitectura
Reconocimientos:

• 2016-Reconocida por el Premio ArcVision con mención honorable
• 2018-Colegio de Arquitectos de Chile le otorga el premio Eliana Caraball que reconoce el trabajo de mujeres en arquitectura.
• 2019-Nombrada entre los 18 mejores arquitectos del mundo por Elle Decor.

Proyectos:

• 2018-Casa LLU, Residencial. Lago Maihue, Región de los Lagos, Chile.  Foto: Andrés Rengifo
• 2016-Hotel Magnolia: Intervención Patrimonial – Santiago, Chile. Foto Cristóbal Ganderats
• 2011-Hotel Tierra Patagonia, Hospitalidad, Lago Sarmiento, Torres del Paine, XII Región, Chile-Foto Cristóbal Palma

Descripción:
La tesis que inspira su trabajo es el “habitar leve y precario”, refiriéndose a una arquitectura low-tech pero con un alto impacto experiencial. Cazú desarrolla una arquitectura que no busca imponerse, sino ser una amable suma a la naturaleza.

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Frida Escobedo / México

Despacho: Frida Escobedo
Reconocimientos:

• 2019-Forma parte del Graham Foundation Grant y es nombrada miembro del Royal Institute of British Architecture International Fellow.
• 2018-Fue seleccionada para diseñar el Pabellón Serpentine en Kensington Gardens de Londres (se convirtió en la arquitecta más joven hasta la fecha en emprender dicho proyecto).
• 2017-Obtuvo el Architectural League of New York Emerging Voices Award.

Proyectos:

• 2018-Pabellón Serpentine, cultural/temporal, Londres, Gran Bretaña
• 2010-2012- La Tallera, preservación cultural, Cuernavaca, Morelos
• 2008-Hotel Boca Chica, Hospitalidad/Remodelación, Acapulco, Guerrero

Descripción:
Diseña desde edificios y proyectos de preservación experimentales y temporales hasta instalaciones, escultura pública y objetos de edición limitada. Posee una Maestría en Arte, Diseño y Dominio Público (ADPD) de la Escuela de Graduados de Diseño de Harvard (GSD).

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Sandra Barclay / Perú

Despacho: BARCLAY & CROUSSE, Sandra Barclay y Jean Pierre Crousse
Reconocimientos: 

• 2019-Miembro honorario del American Institute of Architects.
• 2019-Miembro extranjero de la Academia de Arquitectura de Francia.
• 2018-Ganadora del premio Women in Architecture, por la Architectural Review y el Architect’s Journal de Londres.

Proyectos:

• 2018-Sede del Gobierno Regional de Moquegua, Oficinas, Moquegua, Perú
• 2017- Edificio Naciones Unidas, Vivienda Colectiva, Lima, Perú
• 2016-Museo Paracas, Museo, Paracas, Perú

Descripción:
Experimenta con distintos programas y problemáticas. Dentro de sus principales preocupaciones está la fuerte relación con el lugar y la calidad del espacio arquitectónico para dignificar al ser humano y crear condiciones óptimas para su confort ambiental.  

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Laura P. Spinadel / Argentina

Despacho: BUSarchitektur fue fundado en 1986 en Buenos Aires, Argentina por Claudio J. Blazica y Laura P. Spinadel. En el año 1992 la empresa fue ampliada a Viena, Austria. Al fallecer su socio en 2002, Laura siguió adelante sola con la empresa.

Reconocimientos:

• 2015-Premio de Arquitectura de la Ciudad de Viena por su trayectoria profesional
• 2015-Premio en Urbanismo del Comité Internacional de Críticos de la Arquitectura CICA
• 2015-Premio de la Bienal Internacional de Arquitectura de Buenos Aires BA15

Proyectos:

• 1995/2001-Compact City. Complejo multifuncional de vivienda, trabajo y equipamiento urbano en Viena, Austria Foto: Nikolaus SImilache
• 2001-2005- Hoffmann se va de paseo. Ampliación de la Villa Paula del Hospital de Josef Hoffmann con viviendas asistidas en Purkersdorf, Austria. Foto: Kamaleon
• 2015-Campus WU. Universidad de Economía y Negocios de Viena, Austria BOAnet

Descripción:
Es doctor honoris causa por la Transacademia, Parlamento Cívico de la Humanidad (2015) y Miembro del Rotary Club de Viena. También es socia fundadora de BOA oficina para la ofensiva aleatórica (2004) que ha desarrollado los Urban Menus un Tool de Innovación de las Industrias Creativas para la planificación futura en 3D interactiva consensuada.

Por: Lorena Jiménez | Forbes Staff

Kamala Harris, candidata vicepresidencial con descendencia hindú-jamaiquina en pro de los derechos de las mujeres y minorías, revitalizará la campaña Joe Biden, el candidato a presidencial demócrata cuya carrera electoral está marcada por un escándalo de abuso sexual, señalan expertas en la materia consultadas por Forbes México.

La designación de Harris, senadora por California y exfiscal de San Francisco, como compañera de fórmula de Biden en la elección presidencial, promete un giro en la política migratoria, de seguridad, combate a la corrupción, temas raciales y en el avance a los derechos de las mujeres.

Con el anuncio de la integración de Harris a la campaña de Biden, las encuestas recabadas por RealClearPolitics mostraron un incremento en su popularidad de 6 a 10 puntos.

“Esta decisión favorece a Biden después de que se avivaran los escándalos de abuso sexual por parte de ambos candidatos presidenciales, quien asume la responsabilidad de la campaña y los rezagos mediáticos, sería Kamala, siendo una estrategia política”, explica María G. Peña González, experta en derecho internacional de la Universidad La Salle (ULSA).

En mayo de este año, Tara Reade, una ex empleada de Biden; afirmó que en 1992 el entonces senador metió la mano debajo de su falda e introdujo sus dedos en la vagina, informa The New York Times vía Associated Press. 

De hecho, el discurso de debut de campaña, Harris expresó que está lista para empezar a trabajar y dedicó sus palabras a las mujeres heroicas y ambiciosas que la preceden, cuyo esfuerzo, sacrificio, determinación y resistencia hicieron que su presencia sea posible.

Tras dar su agradecimiento a las mujeres estadounidenses, Harris habló sobre lo importante que es su familia para ella y cómo sus padres inmigrantes -padre jamaiquino y madre hindú- se conocieron durante las protestas por los derechos civiles en Oakland.

Al venir de una esfera política, Kamala representa a las mujeres estadounidenses que laboran y se identifican con la candidata, “va a movilizar, más que a la comunidad afroamericana, a las mujeres profesionistas”, comenta Estefanía Cruz Lera, especialista del Centro de Investigaciones sobre América del Norte (CISAN) de la UNAM.

Harris de 55 años, nació en Oakland, su madre fue una científica experta en el cáncer de mama y su padre un economista en la Universidad de Stanford, al crecer, se convirtió en abogada, exfiscal y senadora.

La compañera de formula de Biden se ha pronunciado a favor del matrimonio igualitario, aborto legal, la legalización del cannabis, está a favor del movimiento Black Lives Matter 2020 por George Floyd y se opone a la pena de muerte.

“Harris cataliza las deficiencias discursivas de Biden con su gran capacidad de oratoria y argumentos de abogada”, comenta Ileana Rodríguez analista en derecho internacional del Tecnológico de Monterrey.

En cuanto a su relación con México, al negociarse el T-MEC en Estados Unidos, Harris estuvo en contra de dicho tratado y el Acuerdo Transpacífico, “si gana el partido demócrata, México tendrá que hacer un ‘coqueteo diplomático’ y una suerte de cabildeo”, comenta María G. Peña González.

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Se estima que mientras las elecciones avancen, el acercamiento entre México y Estados Unidos será con ambos candidatos para no arriesgar la relación diplomática con quien resulte ser el futuro presidente electo.

.@KamalaHarris has spent her entire life fighting for what’s right — and I know she’ll continue that fight when we get to the White House. pic.twitter.com/EgGuiaKKpC

— Joe Biden (@JoeBiden) August 15, 2020

Trayectoria laboral

Kamala se define como una “fiscal progresista”, su motivación para pertenecer a la fiscalía fue cambiar el sistema “desde adentro”, propuso tener mano dura contra el crimen y las desigualdades del sistema de justicia penal, penitenciario y de fianzas. 

Como senadora, Kamala implementó el proyecto de ley “Medicare para todos” con Bernie Sanders, durante su trayectoria ha apoyado propuestas de ley para aumentar el salario mínimo a 15 dólares por hora.

Ready. https://t.co/EpR2sG2x9R

— Kamala Harris (@KamalaHarris) August 12, 2020

Mientras Estados Unidos lucha contra la COVID-19, en medio de acusaciones por abuso sexual a ambos candidatos presidenciales y a 77 días de las elecciones, Kamala se presenta a la candidatura como un catalizador social que determina el rumbo de cambio para el país y el mundo.